노동위원회 Qna 관련 답변 1 페이지

요즘 부당 해고 관련된 글을 많이 찾아보았지만 제 상황이 좀 복잡해서 노동위원회에 신고를 하기 전에 먼저 여기서 질문을 남기도록 하겠습니다. 작년 11월부터 어떤...

노동권이 침해당했을 때 고용노동부랑 노동 위원회에 구제 요청을 할 수 있는데 어떨 때 고용 노동부에 신고하고 어떨때 노동 위원회에 신고하는건가요

... 해고예고수당 신고가 들어온 것인지(노동청) 부당해고 구제신청이 들어온 것인지(노동위원회) 한 번 확인이 필요하고 글 내용을 보았을 때 직원분도 동의하에 퇴직하셨다면...

저럴 때 노동위원회에 구제 신청하거나 법원의 재판을 통해 권리를 구제받을 수 있다는데 노동위원회 안 거치고... 다만, 소송 보다는 노동위원회 절차가 보다...

근로계약서에 주5일 근무 명시되어 있습니다. 그런데 저는 평일 퇴근 시간은 물론 주말에도 문제생기면 연락받는 업무를 하고 있습니다 저는 프랜차이즈회사 다닙니다 현재...

제목 그대로 회사가 노동위원회에 근로자를 상태로 소제기를 할 수 있는지요? 때론... 제목 그대로 회사가 노동위원회에 근로자를 상태로 소제기를 할 수 있는지요? 때론...

... 노동관계조정: 노동부, 노동위원회 등 국가 혹은 지방의 노동관계조정 기관에 구제 신청을 할 수 있습니다. 2. 노동소송: 부당노동행위나 부당해고를 이유로 사업주를 상대로...

... 지방노동위원회에 접수해도 되는지 궁금합니다.. 그리고 만약 접수를 해도 된다면... 관할 노동위원회에 부당해고 구제신청을 제기할 수 있는데 2. 부당해고 구제신청은...

안녕하세요. 일반 음식점 상시 근로자 5인 이상 매장 입니다. (평균 상시 근로자 7.5명) 1. 오전 홀서빙 구인 공고를 보고 면접을 보러 온 여학생입니다. 면접시에 “홀서빙은...

... 질문자님께서 현재 복직을 하였고, 3개월이 지나지 않았다면 노동위원회에... 또는 노동위원회에서 사업주의 명령의 정당성을 다퉈보고자 한다면, 아래에 열거된...