근로시간초과 Qna 관련 답변 1 페이지

단기 알바로 주 5일 하루8시간 스케줄 근무 중입니다. 10 시 퇴근이 맞는데 마감이 늦어져 5분 10분 추가 근무를 은연 중에 하고 있는데 법적으로 야간 수당...

이번에 빵집 정규직원으로 들어가게 되었는데 근로기준법 토대로 확인해보다가 사장님 말씀과 다른 내용이 있어 질문 올립니다. 1. 근로시간을 07:00 ~ 20:00 라고 하셨고, 주...

근로계약서에 주5일 근무 명시되어 있습니다. 그런데 저는 평일 퇴근 시간은 물론 주말에도 문제생기면 연락받는 업무를 하고 있습니다 저는 프랜차이즈회사 다닙니다 현재...

자녀가 유치원 교사 입니다. 정규 근무 시간은 09시~18시 입니다, 매일 23시 24시 까지 연장근무를 하는데 노동법에 문제 없는건가요? 문제가 있다면 어떻게 해야 하나요?...

안녕하십니까 근로자가 3월 한달 24시간 3교대 근무에 투입되는데요 주 40시간이 넘고 64~66시간이 되는데요 평일 근무시간(08:30~17:30) 주, 야, 휴(3교대) 평일 : 시간외...

활동지원사로 근무중입니다. 올해되어 근로계약서를 다시 작성했는데 거기에는 주 52시간을 넘기면 안되고 한달 209시간 초과하면 안된다고 명시되어 있습니다. 하지만...

안녕하십니까 신규채용이 신속하게 처리되지않아 공무직근로자가 3월 한달간 24시간 3교대 근무에 투입되는데요 주 40시간이 넘고 64~66시간이 되는데요 평일...

초등학교 돌봄 교실에서 생활체육 강사를 하고 있습니다. 두 학교를 가는데 한 학교당 8시간씩해서 16시간으로, 주 15시간을 초과하게 되면 어떻게 되나요? 두 학교를 가는데...

제가 9월 11일부터 개인상설매장에서 일을 시작했습니다. 일한지 일주일정도 됐을때 근로계약서를 왜 작성안하지?하고있어서 사장님한테 언제쓰냐고 물어보자...

상시근로 14명 중소업체입니다. 주5일 월240만원 근무조건입니다. 주3일 2시간 연장근무 + 토요일 8시간 연장근무 무급으로 시킵니다. 1. 무급보단, 주 52시간 근로시간...