육아기 단축근로에 대해 궁금해요

... 육아기근로시간단축은 자녀 1명당 기본 1년이 보장되며 해당 자녀에 대해서 육아휴직 1년 중 사용하지 않은 기간만큼 '육아기 근로시간 단축'으로 사용하는 것이...

안녕하세요~ 육아기 근로시간 단축 문의에 대해 질문드립니다. 현재 만4세 양육중입니다. 본인은 여군으로 근무했었을 당시 *1차 육아휴직 2019.6.1~19.10.31 약5개월...

... 1 이후 남은 육아휴직기간에 대해 새롭게 육아휴직을 시작할 수 있는 경우이므로 육아기근로시간단축 사용 가능하며, 이때 남은 육아휴직기간까지 포함하여 1년...

... 입니다 육아기근로시간단축을 들어가려고 하는데 급여 계산을 어떻게 들어가는지... 이후 단축 근로에 대해서는 1일5시간(주25시간) 단축될 때까지 1일1시간(주5시간)...

... 따라서, 해당 자녀에 대해 육아휴직을 사용하지 않고 육아기 근로시간 단축만 사용할 경우 최대 2년까지 사용이 가능합니다. 단, 고용보험 육아기 근로시간 단축 급여를...

19년 10월 이전에 육아휴직 시작했으면 육아기근로시간 단축 신청하면 정부지원 못받나요?? 육휴1년 + 근로시간단축1년 둘다 받을수있는 법개정이 19년10월이라서 저는 19년...

육아기 단축 근로 일수에 대해 문의 드림니다 육아기단축근로를 1년 신청 후 9개월만 사용하고 조기종료시 뒤에 남은 3개월은 다음에 필요 시 다시 신청하여 사용할 수...

... 육아기 근로 단축에 대해 문의드립니다. 근로 단축시 15시간이상, 35시간 이하의 근로 시간이 적용된다는 부분은 확인하였습니다. 이 때, 근로자가 15시간을 요청하면...

육아기단축근로시 월급은 어느정도 회사에서 나오는지 궁금해요. 현재 10시~17시 휴게시간1간제외 일6시간 주5일 월급여 세후 275만원 근무 중입니다. 한달간 일 1시간씩...

... 복직하고 육아기단축근로를 연달아 1년 사용하려고합니다. 회사는 월~금 9 to 6... 되는지 궁금해요. 퇴직연금의 경우 단축근로를 하게된 급여로 퇴직적립을 하는건지...