퇴사 한달전 통보 후 연차사용

... 이전에 퇴사를 해도 문제가 없을까요? 법적으로 한달 전 통보인데.. 계약서에 적혀있다면 저는 이행을 꼭 해야만 하는건지? 연차는 입사일로부터 1년이 된 후에...

... 근로계약서에 퇴사 한달전에 미리 말하라는 조항이 있는데... 연차휴가 15일은 2023.2.27 입사자의 경우 2024.2.27에 발생하고 발생 후에는 퇴사 전 전부 사용하고 퇴사할 수...

2023.4.27입사 후 2024.4.29 퇴사 예정 퇴사 통보는 3월 27일에 했을 경우 퇴사 시점이 1년이 넘기 때문에 15개 연차가 생겨서 퇴사 전 15개의 연차를 (땡겨서) 사용할 수 있나요?...

근로계약서에 인수인계를 위해 최소 한달 전 퇴사통보를... 근로자는 퇴사의사를 밝힌 후 바로 근무를 중단할 수... 한달전에 통보하고 남은 연차를 다 사용하고 퇴사 가능하며...

... 3주는 연차소진하여 퇴사 한달 전 통보 (계약서 상의 내용 지킴) 를 지키고... 아니면 회사사정 상관없이 일주일만 출근 후 남은3주 연차사용해도 되는건가요? 안녕하세요...

톼사 한달 전까지 말해야한다고 해서 3월23일까지 근무한다고 하고 연차 7일이 남아있고 돈으로 못주니 퇴사전에 다 사용하라고 하는데 3월12일까지 근무하는것이...

... 계약서대로 한달 사직통보기간을 하여 1년을 초과하고 퇴사할 예정입니다. 그럼... 넵, 1년 초과 된 후 연차유급휴가 15개 다 사용후 퇴사 가능합니다. 이와...

... 사측에 퇴사통보를 하여 3월 말일까지 근무 후 4월 1일... 그리고 애초에 연차를 포함하여 1달 전 퇴사를 통보하... 하던 연차휴가를 사용하던 상관이 없습니다. 4....

... 무조건 퇴사 통보하고 한달을 채워야 한다는데 그럼 8월 6일까지 근무를... 근로자가 연차사용을 청구하는 경우 사업주는 사업운영에 막대한 지장이 없는 한...

... 상 퇴사 30일전 통보 문구를 들먹이며 한달 채우고... 근로계약서상 30일 전 퇴사 통보 문구가 있다 하더라도... → 남은 연차는 퇴사 후 14일 이내에 수당으로 지급해야...