직장에서 직원 인사정보 허위기재

근무중에 저의 인사정보를 조회할 일이 있었습니다. 우선... 제 정보를 확인 해보니까 산업위생산업기사, 대기환경산업기사로 허위기재를 해 놓았더라구요.. 분명 이력서에는...

인사팀 및 직원행복팀(직장 내 괴롭힘 및 성희롱 신고)에 허위내용으로 신고를 하였고 신고자 및 신고내용도... 개인정보인 정신병이 아니라는 증명서류 제출을...

... 퇴사하게된 직원입니다. 그런데 약2년흐른 지금 A는... 문구그대로 직장내괴롭힘 신고한 이사람을 정보통신법, 명예훼손, 무고로 고소가능한가요 관련태그: 노동/인사...

... 첫번째직장경력을 허위로 기재했다는것이 걸릴까요? 보통 대기업 특급호텔 경력지입사시 인사팀에서... 신규직원의 제출서류에 허위사실이 확인된 경우 채용취소를 할 수...

... 현재 해당 직원은 퇴사한 상태이며, 또 다시 언론사제보를 하겠다며 허위사실로 회사 측에 민원을 넣고있어요. 제가 하지도 않은 일로 계속해서 고통받고 있고, 직장내괴롭...

... 기업의 인사규정에 따라 직원을 해고할 수도 있습니다. 따라서, 학력이나 경력 등 이력서에 기재하는 정보는 정확하게 작성하는 것이 중요합니다. 만약 자신의 이력서에...

... 회사장부에는 35만원 가량 지급되는걸로 기재하고 실제로는... 자녀 밑으로 직장의료보험에 가입되어있었지만..현재 7~8만원 정도 의료보험료가 계속해서 나옴. 10. 직원으로...

... 그럼에도 기재하신다면 별도 통보 없이 신고함을... 최근 취업하려고 보니 보험이 직장가입자로 되있음을 발견... 아무리봐도 허위등록은 맞는 것 같음. 아울러 탈세일 수 도...

... 정보통신망법(사이버 명예훼손)이 적용되고, 그 외에 말이나 종이 등에 기재하는 방식(명예훼손)의 경우에는 형법이 적용됩니다. 또한 명예훼손은 사실을 적시하든, 허위의...

... 등 정보를 확인해보세요. 회사에서는 경력사항을 경력증명서로 확인합니다. 해당 직무에 대한 경력은 전직장에... 해당 경력을 허위로 기재할 경우 합격취소의 사유가 될...