회사 재정 위기로 권고사직당할 때 받을 수 있는 돈?
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회사가 재정 위기로 서울 지사, 부산 지사 중 서울 지사에 있는 직원 거의 전원에게 권고사직을 요구했습니다. 요구한 날짜는 3월 7일입니다. 회사 건물은 그날 바로 내놓았는지 당일에 부동산에서 회사를 보러 왔고, 직원 전원이 이번 달까지만 일하게 되었습니다.
요구일 당장 하루 전까지도 이 사실을 아는 직원은 없었습니다. 1월에는 직원 5명을 새로 채용했고, 2월에는 대문짝만 한 스마트 TV도 회사에 장만하셨습니다...
갑작스럽게 권고사직을 요구하는 대신, 대표님께서 실업급여와 퇴직금을 챙겨주겠다는 조건을 거셨으나, 저는 5개월차 인턴이라 그 2가지를 받을 조건이 안 됩니다.(근무일 180일 미달)
질문 1. 저는 지원받을 수 있는 금액이 전혀 없는 것인가요?
1-1. 지원받을 수 있는 게 있다면, 방법이나 필요한 서류 등도 알려주시면 감사하겠습니다.
1-2. 지원을 못 받는다면, 회사와 협의할 수 있는 부분이라도 있을까요?
질문 2. 권고사직에 응하지 않고, 해고예고수당, 위로금 등 요구할 수 있는 것이 있을까요?
요구한 날짜는 3월 7일입니다. 회사 건물은 그날 바로 내놓았는지 당일에 부동산에서 회사를 보러 왔고, 직원 전원이 이번 달까지만 일하게 되었습니다.
요구일 당장 하루 전까지도 이 사실을 아는 직원은 없었습니다. 1월에는 직원 5명을 새로 채용했고, 2월에는 대문짝만 한 스마트 TV도 회사에 장만하셨습니다...
갑작스럽게 권고사직을 요구하는 대신, 대표님께서 실업급여와 퇴직금을 챙겨주겠다는 조건을 거셨으나, 저는 5개월차 인턴이라 그 2가지를 받을 조건이 안 됩니다.(근무일 180일 미달)
질문 1. 저는 지원받을 수 있는 금액이 전혀 없는 것인가요?
1-1. 지원받을 수 있는 게 있다면, 방법이나 필요한 서류 등도 알려주시면 감사하겠습니다.
1-2. 지원을 못 받는다면, 회사와 협의할 수 있는 부분이라도 있을까요?
질문 2. 권고사직에 응하지 않고, 해고예고수당, 위로금 등 요구할 수 있는 것이 있을까요?
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