육아휴직중 조기복직 후 육아로인한퇴사

육아휴직중 조기복직 후 육아로인한퇴사

작성일 2023.06.20댓글 1건
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현재 육아휴직중인데
사업주 변경으로 폐업아닌 대표자만 변경되어
퇴사를 권유받앗는데 지원금받는중이라 권고사직은 불가하다고합니다.

육아휴직기간은 7월21일까지인데 그전에 사업주가변경되므로 6월말경 퇴사하려는데요

조기복직후 육아로인한퇴사로 가능한지 궁금합니다.
육아휴직기간이 남아잇는상태로는 육아로인한퇴사가 안되는거같아서요 육아로인한퇴사 사업주용 작성은 다해주신다고햇습니다.



profile_image 익명 작성일 -

안녕하세요. 로시컴- 상담 공인노무사 신제철 입니다.

명백한 권고사직 내지 해고인데 이를 회사에서 강요하면 (육아휴직 중 해고는) 무거운 형사처벌을 받을 수 있는 중범죄가 됩니다(5년이하의 징역 또는 5천만원 이하 벌금형).

복직후 권고사직으로 처리되지 않는다면 추후 육아휴직 사후지급금도 수령하지 못하는 문제가 생깁니다.

회사의 조건을 받아들이지 않으시는 것이 좋을 것 같습니다.

감사합니다. (문의사항은 엑스퍼트060-900-0429)

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