... 않더라도 의무적으로 진행 하셔야 합니다. 3. 추가로 새직원을 뽑게 된다면 배치전 건강검진을 무조건 받아야 하는건지? - 특수 건강검진을 진행해야 하는 사업장은...
사업장이 부담하는게 의무맞나요?? 안녕하세요.... 건강진단은 특수건강진단기관에 의뢰하여 실시합니다. 국민건강보험법에 정하는 이 외의 사업장 건강검진...
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... 50인 이하 사업장에서 인사/총무 담당자로 근무하는 사람입니다. 다름이 아니라 법정의무교육을... 안녕하세요~ 사업주위탁훈련 및 근로자카드 훈련을 실시하고 있는...
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... 5인미만 사업장도 법정의무교육을 꼭 이수해야하는지, 2. 근로기준법에 의거한 건강검진을 꼭 실시해야하는지... 교육 (50인 이상 사업장에서 실시하는 교육과 동일한...
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50인이상 사업장에서 실시하는 정기안전보건교육은... 라고 안전.보건교육 실시의무를 규정하고 있으며 ④... 안전보건교육위탁기관(이하 "안전보건교육위탁기관"이라...
태그: 산업안전보건
... 특수건강진단 대상 사업장에 근무하는 근로자** * **사업장 규모**: 50인 이상 사업장 또는 특정 위험 작업... ** * **사업장에서 특수건강검진을 의무적으로 실시하...
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... 보험,건강식품등 상품 팔고 있으니 주의요 (해당인정... 자체적 실시가능 ◑강사자격 -.사업장내... 76조 -10인이상 사업장 취업규칙 신고의무-예방차원교육-1h이상 1....
... 사업장에서 인사담당자로 일하고있습니다 법정의무교... 자체교육 실시 후 실시한 교육에 대해서 3년간... 사업장은 50인 이하 사업장으로 직장 내 장애인인식개선교육도...
태그: 법정의무교육, 법정의무교육자체교육
특수건강진단기관 지정서를 반납 후 재지정신청 시 검진기관, 검진인력, 시설... 대하여 실시하는 평가(분석, 진폐, 청력분야 정도관리)에 적합판정을 받았음을 증명하는...
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특수건강진단기관 지정서를 반납 후 재지정신청 시 검진기관, 검진인력, 시설... 대하여 실시하는 평가(분석, 진폐, 청력분야 정도관리)에 적합판정을 받았음을 증명하는...
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