초과근무수당 Qna 관련 답변 20 페이지

안녕하세요 저희 회사는 중소기업이고 현재 1년이상 다니고있는중입니다. 저희회사는 09:00-18:00까지 근무이며 12:00-13:00까지 점심시간입니다. 주5일 근무이며...

마감알바 처음인데 정리하다보면 2~30분 정도 초과한다고 사장님이 말씀하셨는데 그럼 그 정도의 비용도 받을 수 있나요? 근무수당 받아야합니다

알바 처음 해보고 스키장 알바 생각중인데 급여 계산이 어떻게 이루어 지는지 잘 모릅니다 주5일+유급휴무(주휴수당?)+무급휴무 중에 유급휴무 때도 일하는 주6일 근무라고...

... 27시간 초과근무수당은 시급으로 받을 수 있는지 고용노동청에 전화를 해봤지만... 27시간 초과근무수당은 시급으로 받을 수 있는지 ===> 식사및휴게시간은 현행법으로...

현재 카페에서 일하는 직원입니다. 평일은 저 포함 3-4명이 교대로 근무 중이며 주말은 저 포함 4명이 교대로 근무 중입니다. 이러면 상시근무자 수가 5명 이상이 아닌가요?...

... 근로계약작성및 초과근무수당에 관련하여 문의 주셨네요. 지금은 근로계약서를 쓰지 못햇어요 => 근로계약서는 꼭 작성을 하시기 바랍니다. 만약에 최저시급으로...

월급은 250 입니다. 월 - 금 07:30-12:30 13:00-18:30 점심시간30분제공 토 07:30-12:30 13:00-16:30 점심시간30분제공 월-토 만근시 5만원 추가지급합니다. 주6일제인데 연월차는...

... 주 40시간을 초과하지 않았으니 초과근무수당을 지급하지 않아도 되는 건지, 아니면 특별한 경우이니 추가 수당을 지불해야하는지가 궁금합니다. 안녕하세요. 로시컴...

... 저희 회사 내규로 여비와 초과근무수당이 중복 지출이 안됩니다. 그런데 05:30~06:30에 현장업무가 잡혔습니다. 이와 같은 경우에는 어떻게 지출이 되어야 하나요?...

안녕하세요 회사에 다니는 29살 남자입니다 12월 퇴사 예정인데 저희 회사가 영상회사인데 촬영 업무 특성상 야근 및 1박출장이 잦습니다 하지만 따로 초과근무수당이나...