해고통보가능한가요 Qna 관련 답변 1 페이지

1. 팀장에게 6월 퇴사 예정이라 1년만근 또는 27일을 얘기하면서 날짜 조율에 대해 질문을 하였고 본사에 어떻게 퇴직,연차 관련하여 물어보고 알려주겠다고 했고 저 또한...

상시근무자 5인 미만인 사업을 운영하고 있습니다 일한지 약 7개월 된 직원에게 해고통지를 하려고하는데, 30일전에 해고통지를 못 하게 되어서요. 이번달 10일까지...

... 아무런 패널티 없이 해고 통보 가능한가요? 해고는 근로자의 권리와 복지를 보호하기 위해 법률에 의해 일정한 절차와 요건을 따라야 합니다. 근로자의 행동이 문제가 되어...

안녕하세요, 꼬마빌딩하나를 운영하고있는 사람입니다. 경비아저씨가 오후에 좀 졸리셔서, 근무지이탈을 조금 이탈을 하셨는데, 자동차사고가 났습니다. 발에...

약 5개월 정도 일한 직장에서 다음주부터 새로운 직원을 구했으니 내일까지만 일을 하고 나오지 말라고 합니다. 갑작스러운 통보에 당황스럽습니다. 해고 통보를 하루 전에...

인녕하세요. 회사에서 멍을 짤때리구 일을 할때 가만히써서 잇다고. 혼이 많이 남니다 하지만 고의가 정대 아니고요 하다보면 일에 대한 맨봉이 오니깐 멍이 저절로...

안녕하세요 만약 12월11일 오늘해고통보를받는다고가정하에 말로 해고다 하면 저는그걸녹음을 하고있을예정입니다. 원장이그러면 원장한테 서면으로 해고 통보를 해라 하고...

제가 다니는 회사는 사무실인원 5인정도 되는 회사구요. 전 과장직급에 있습니다. 작년에 부장님이 경력직으로 새로 왔는데, 업무 처리에 융통성 없고, 강압적이고 언행도...

안녕하세요 6월에 오픈하여 현재 직원을 2명두고 일을 하고 있습니다 (저포함 3명근무) 사람을 잘 믿는지라 바로 최저시급에 맞춰 근로계약서를 작성하고 근무를 하고...

저희 회사는 A 오프라인판매 사업자 와 B온라인판매 사업자 사업자를 두개 가지고있으며 가족경영 회사임으로 대표자가 각각 다릅니다. 저는 B회사 소속으로 되어있는 임산부...