10인 미만 중소 제조업에서 사무직으로 일하고 있습니다. 얼마전에 새로 업무를 받았는데 본 업무와는 아무 연관없는 안전관리, 위험성 관리 이런것들을 맡아서 하라고...
2023년 1월 16일에 입사를 했고 24년 2월 말~3월 초에 퇴사 예정입니다. 1년 이상 근무를 하여 연차유급휴가가 15개가 생겼는데, 경영지원부에서는 15개가 생겼어도...
하루 8시간 근무 8~17시까지 근무합니다. 근데 점심시간이 1시간이 아니고 40분이라고하네요..합법적인건가요? (근무시간) 8:00~10:00 10:10~12:10 12:50~14:50 15:00~17:00 이렇게...
병원에서는 퇴사하기전 한달을 의무적으로다녀야한다고 합니다. 제가 퇴사한다고 말하고 지금 3주정도 일을하고있고, 다음주월요일엔 이직을 해야하니 12일로 퇴사날짜를...
태그: 고용, 고용노동부, 고용노동법, 노동청, 노동청신고상담, 노동정책, 노동정책제도, 근로기준, 근로기준법, 노동부신고가능한지
안녕하세요 저는 지금 3개월째 산후조리원 근무를 하고 있습니다 근무를 잘 하다가 제가 중간에 실수를 해서 조리원에 고객 컴플레인이 들어왔습니다 그 결과로 한달에 10일만...
안녕하세요 교육 공무직으로 일하고 있는 사람입니다. 사립학교를 다니는데 학교 관련 일 때문에 주말 출근을 했는데요. 모두가 제가 그날 일을 했다는 것을 알고 나이스에...
제가 어느 회사에 다니는데..제가 다니는 회사쪽은 1공장과 3공장이 있습니다. 회사에 각 소속이 있거든요. 1번 소속 2번 소속 3번 소속 4번 소속이 있는데.. 각자 일이 달라요....
안녕하세요. 오픈 회사로 이직을 하기로 되어 있던 사람입니다. 2월 10일 근무 중이던 회사에서 퇴사하여 2월 25일 오픈 예정이었던 회사에 출근할 예정이었습니다. 그런데...
제목처럼 30인미만 레미콘공장에 다니고 있습니다 08:00~17:30 까지가 근로 계약서상 업무 시간입니다. 2,4,5주 토요일 근무하고 있고요 내일부터 사장이 이유없이 7시40분까지...
안녕하세요 현재 청년내일채움공제에 가입요건이 되지 않은 곳(금융권)에서 3년간 정규직으로 재직을 하고 퇴사 후 내일채움공제 가입요건이 되는 기업(중소기업)에...