근로기준법제36조 Qna 관련 답변 1 페이지

퇴사 후 임금지급관련

... 금품지급은 근로기준법 제36조에 의거 14일 이내 지급하여야함에도 불구하고... 궁금합니다 근로기준법 제36조에 의거 14일 이내 지급하여야함에도 불구하고 월급날인...

태그: 노무, 노무사, 퇴사후임금지급, 근로기준법제36조, 임금지급일, 퇴사후14일이내

급여 미지급

... 9월분은 다음달에 지급하는 것이 아니라 14일 이내에 모두 지급해야 한다는 점 알아 가시면 됩니다. 근로기준법 제36조의 내용입니다.

태그: 퇴사, 급여, 금품청산, 근로기준법제36조, 근로기준법, 임금산정기간, 임금정산

수습기간퇴사

... 우리 근로기준법 제36조는 "사용자는 근로자가 퇴직한 경우 그 지급 사유가 발생한 때부터 14일 이내에 임금 등 일체의 금품을 지급하여야 한다"라고 규정하고 있습니다(다만...

태그: 근로기준법, 수습기간퇴사, 수습기간퇴사급여, 수습시간급여, 근로기준법제7조, 근로기준법제36조

퇴직금 관련 질문입니다.

... 모든 금품(월급, 퇴직금, 연차수당 등)을 모두 지급해야 합니다. 근로기준법 제36조의 내용이니 임금지급이 늦어지면 이 내용도 알리시기 바랍니다. 건투를 빕니다.

태그: 퇴직금1년, 금품청산, 근로기준법제36조

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