저 회사에서 저를 해고시킬까요?
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저 회사에서 저를 해고시킬까요?
무슨 말인지 정리가 잘 안됩니다만.
회사에서 왕따라고 하셨는데 십중팔구는 본인 잘못인 경우가 많습니다.
보통 이런 글에는 본인이 억울하다고 유리한것만 쓰는 경우가 많죠.
... 그랬더니 회사에서 연락오기를, 이런식으로 안나오면 해고처리 될 수도 있고 해고처리되면 앞으로 취직하기 힘들거라고 말하는데, 저도 물론 잘못이 있습니다. 그런데 이...
... 부당하다고 저 역시 구두로 얘기하는 중이구요. 제가 일... 부당해고를 한다면 노무사와 함께 법대로 진행할 예정이지만 저는 최대한 회사에 남아있기를 원합니다....
... 저는 해고통해서 나가고자하는데 어떻게 해야하나요??? 회사에서 자꾸 꾸지람과 모욕을 주며 나가게... 하네요 전 정말 그넘들이 나쁜게 3개월 거의 다 될쯤 이제...
짧게 이야기 드리면 회사가 망해서 회사에서 저와 다른 직원들 모두다 일주일뒤 해고되는 상황입니다. 실업급여는 해준다는데. 그걸 떠나서 보통 회사에서...
... 근로관계종료사유가 회사의 해고라면 근로자가 기 지급받은 상여금을 반환할 이유가 없습니다. 도움이 되셨기를 바랍니다. 심층 유료상담이 필요하면...
오늘입사햇는데 채용공고가 잘나오는곳이에요 좀꺼림칙하긴해요 저ㅈ해고될까요. 흠..... 입사 첫 날인 만큼 너무 걱정하지 마시고 노련하게 회사 분위기 파악하시면서...
회사 해고 문제때문에 질문 드립니다 근로형태는 근로계약서를 작성한 10인 이상의 상시 근로자를 둔 회사에서 정직원입니다 회사 다니며 실수를 많이 했는데 계속해서 저에게...
... a회사사장이연합회장이다보니이를 무시할수없는것도있어서 저보고 a쪽사장과 얘기가 잘되지않으면 채용이어렵다고만하니 부당해고로 신고를 해도민사로 갈수있다고 해서...
... 회사와 일하는 사람들의 곁에 늘, 오늘도 최선을 다하겠습니다. #직장내괴롭힘전문노무사 #해고전문노무사 #임금체불전문노무사 #고양시대지급금노무사 #노동상담...
... 회사에서 해고를 진행할 수는 있지만, 객관적으로 정당한 사유가 없다면 이는 부당해고가 될 수 있습니다. 상시 5인 이상 사업장이라면 해고에 대해 관할 노동위원회에...