출산휴가 육아휴직 복귀 질문

현재 육아휴직중입니다. 원래 근무부서에서 출산휴가 10일쯤전에 부서이동을 하게되었습니다. 이런경우에 복귀할때 처음 근무부서로 복귀할수 있나요? 네이버에...

... 1월에 출산휴가와 육아휴직을 실시 후 2025년 4월경 복귀 예정입니다. 현재 이... 직원이 휴직할 경우 대체 인원은 채용하여야 합니다. 질문 상기 직원이 육아휴직까지...

... *질문자님의 질문내용을 토대로 작성한 답변으로 구체적인 사실관계가 달라지는... 법에서 보장하는 출산휴가와 육아휴직은 출근간주기간이므로 출근한것과 같은...

질문드립니다! 2024년 6월4일부터 출산전휴가(90일)+육아휴직(365일) 예정입니다! 연차 발생일이 입사일이라 매년 7월 10일날 발생되는데요! (총 18개) 6월 4일 ~ 9월...

... 출산휴가, 육아휴직 모두 달력상 일수로계산합니다. 즉 공휴일 휴일 모두 포함입니다. 재산출 필요할 것으로 사료됩니다.

... 육아휴직도 출산 전부터 사용할수있나요? 출산 전부터 사용가능하면... 육아휴직은 출산전 임신중 아무때나 사용가능하고, 출산휴가는 출산예정일전...

... 많고 육아휴직출산휴가 대신 자발적퇴사 후 나중에 복직을 시켜주겠다는 이야기를... *질문자님의 질문내용을 토대로 작성한 답변으로 구체적인 사실관계가 달라지는...

안녕하세요 아래 질문들 답변 좀 부탁드립니다. 친절한... # 육아휴직 1. 1년 휴직하고 복귀 후 6개월 이상 일해야... 출산휴가 및 육아휴직과 관련된 문제에 대해 회사가 임의로...

... 따라서 임신 중 육아휴직, 출산전후휴가, 남은 육아휴직 순으로 사용이 가능합니다. 출산전후휴가는 출산 후 휴가가 반드시 45일 이상이 확보되도록 사용해야 합니다....

... 단, 육아휴직급여액 중 일부(100분의 25)를 직장복귀 6개월 후에 합산하여 일시불로... 것 질문자님께서는 출산휴가 90일과 육아휴직을 1년 이어서 사용하시겠다는...