아르바이트 주휴수당(5인미만), 근로자의날 유급?무급?

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아르바이트 주휴수당(5인미만), 근로자의날 유급?무급?

작성일 2024.04.24댓글 3건
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5인미만 사업장에거 근무중입니다. 
(기간의 정함이 없는 고용으로 1일 5시간 근무)
 
 월~금요일까지 근무
1. 근로자의날, 공휴일, 회사사정으로 휴일인 경우-주휴수당 지급유무?
2. 근로자의 개인사정으로 결근 시 주휴수당 지급유무?
3. 5/1(근로자의날-유급휴일) 휴무인 경우 1일 임금 지급 되나요?



profile_image 익명 작성일 -

안녕하세요. 로시컴- 상담 공인노무사 민승기 입니다.

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1.주휴수당 지급됩니다.

2. 근로자의 개인 사정으로 인한 결근의 경우 주휴수당은 지급되지 않습니다.

3. 근로자의 날은 5인미만 사업장도 유급휴일입니다.

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profile_image 익명 작성일 -

안녕하십니까? 노무사사무소 기쁨 대표노무사 이기쁨입니다.

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1. 회사사정에 의해 노무수령이 거부되었기에 이는 결근이 아닙니다. 따라서 1주 다른 소정근로일을 개근한 경우 주휴수당은 예정대로 지급되어야 합니다.

2. 개인사정은 결근이기에 지급되지 않습니다.

3. 예. 유급입니다. 근로를 하지 않더라도 임금이 지급되는 휴일입니다. 다만 실제 근로를 할 경우 추가임금이 지급되고 이는 상시근로자 수 5인 이상 여부에 따라 금액이 달라집니다.

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-이기쁨 노무사 드림-

profile_image 익명 작성일 -

유급입니다 주휴수당은 결근을 하지 않는 경우에만 지급됩니다

연관된 질문 답변 리스트

주휴수당(5인미만), 근로자의날 유급?...

... 근로자의 개인 사정으로 인한 결근의 경우 주휴수당은 지급되지 않습니다. 3. 근로자의 날은 5인미만 사업장도 유급휴일입니다. 도움이 되셨기를 바랍니다....

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