퇴사후 인수인계 프리랜서
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현재 IT업계에서 PM으로 근무중입니다.
회사에서 임금체불로 인해 퇴사했습니다. 다만 퇴사직전 인수인계과정이 필요하다고 해서 그럼 우선은 투잡으로 프리랜서로 근무하겠다 했습니다 추후이 급여는 책정해주겠다고 햇습니다
근데 이게 사건의시작이 되었습니다. 저는 용역계약서나 근로계약서 줄지알고 기다렸는데 갑자기 10일뒤 연락와서는
그동안 연락이 제대로 안되고 회신도 늦어 인수인계가 잘 안됫다고 하네요 인수인계받을 직원은 없습니다 제가 커뮤니케이션 이랑 관리 실무도 다 했습니다 같이 일하는곳만 다를뿐 전화하면서도 근무했습니다.
근데 갑자기 그동안 한 업무에대해서 기본연봉급여 주기 어렵다면서 하루일당에 20%를 하루 일급으로 치겠다고 하더라고요
0.2m/m로요
이게 상식적으로 되는건가요?
1. 퇴직서는 7월17일 작성했습니다. 그럼 17일까지 업무 한걸로 쳐지는걸까요?
2.17일 퇴사신청서는 가지고있습니다.
3. 17일 이후 17일~26일까지 업무한 부분에 있어서는 근로계약서도 작성하지않고 근무한것에 대해서도 아무 작성을 하지 않았습니다. 구두로만 금액 내부 논의후 용역 프리랜서 계약서 전달 하겠다고 했습니다. 메신저내용은 있습니다.
4. 돈 받아봣자 하루 3~4만원 처리가 되어서 안받고 근로계약서 미작성으로 신고해서 벌금나오게 하고싶은데 이런회사 혼낼 방법 없을까요?
5.비롣 투잡으료 재택근무로 출근 어플에 찍고 퇴근도 꼬박꼬박 찍었습니다 그리고 급여부분에 대해서는 계속 미뤄지고 얘기해본다는 말만 했구요 도와주세요 증거자료는 다있습니다.!!
회사에서 임금체불로 인해 퇴사했습니다. 다만 퇴사직전 인수인계과정이 필요하다고 해서 그럼 우선은 투잡으로 프리랜서로 근무하겠다 했습니다 추후이 급여는 책정해주겠다고 햇습니다
근데 이게 사건의시작이 되었습니다. 저는 용역계약서나 근로계약서 줄지알고 기다렸는데 갑자기 10일뒤 연락와서는
그동안 연락이 제대로 안되고 회신도 늦어 인수인계가 잘 안됫다고 하네요 인수인계받을 직원은 없습니다 제가 커뮤니케이션 이랑 관리 실무도 다 했습니다 같이 일하는곳만 다를뿐 전화하면서도 근무했습니다.
근데 갑자기 그동안 한 업무에대해서 기본연봉급여 주기 어렵다면서 하루일당에 20%를 하루 일급으로 치겠다고 하더라고요
0.2m/m로요
이게 상식적으로 되는건가요?
1. 퇴직서는 7월17일 작성했습니다. 그럼 17일까지 업무 한걸로 쳐지는걸까요?
2.17일 퇴사신청서는 가지고있습니다.
3. 17일 이후 17일~26일까지 업무한 부분에 있어서는 근로계약서도 작성하지않고 근무한것에 대해서도 아무 작성을 하지 않았습니다. 구두로만 금액 내부 논의후 용역 프리랜서 계약서 전달 하겠다고 했습니다. 메신저내용은 있습니다.
4. 돈 받아봣자 하루 3~4만원 처리가 되어서 안받고 근로계약서 미작성으로 신고해서 벌금나오게 하고싶은데 이런회사 혼낼 방법 없을까요?
5.비롣 투잡으료 재택근무로 출근 어플에 찍고 퇴근도 꼬박꼬박 찍었습니다 그리고 급여부분에 대해서는 계속 미뤄지고 얘기해본다는 말만 했구요 도와주세요 증거자료는 다있습니다.!!
