월급제인데 공휴일에도 근무를 하면 월급 외 공휴일근무수당이 지급되나요?? 1 5인 미만 사업장이면 그대로 월급이 나오고요(일 하는 조건) 2 5인 이상 사업장이면서 당일...
제가 6월부터는 파트로 근무하다가 8월부터 전임으로 근무하였는데 최저임금은 맞춰주겠다고 하셨어요. 제가 초보강사 이기때문에 8월엔 오전 1시 출근 월수금 야간 수업...
... 포괄임금제로 진행이 된다면 주40시간을 넘을 때 받을 수 있는 연장근로수당과 공휴일 등 빨간 날에 1.5배로 받는 공휴일근무수당도 안되나요? 임금의 계산 기간은 실제...
공휴일 수당을 받으려면 근로자수 5인이상, 주 15시간 이상 근무로 알고 있는데, 월 평균 주 15시간 이상인가요 아니면 공휴일 주 15시간이상 근무인가요 ? 주말 알바라...
10월6,7,8,9일용으로 근무를 하게됩니다. 시급은 만원이구요 10월9일이 빨간날인데 개천절 하루 1.5배 시급 맞을까요?
공고칸에 연봉0000만원 부터 '공휴일 수당 포함 지급' 이라고 되있는데 월급에 포함되있다는 말인가요? 아니면 따로 준다는 건가요?? 당연히 연봉에 포함 되어 있다는 말 입니다.
근로 계약서에 "월 급여의 구성은 실근로시간에 따른 법정제수당을 모두 포함한 포괄임금제로 하며, 통상 발생하는 시간 외 근무시간을 포함하는 것으로 한다. " 라고 쓰여...
근로 계약서에 "월 급여의 구성은 실근로시간에 따른 법정제수당을 모두 포함한 포괄임금제로 하며, 통상 발생하는 시간 외 근무시간을 포함하는 것으로...
안녕하세요. 공휴일에 출근하는 건에 대해여 궁금한게 있습니다. 일단 제가 다니는 직장은 폐수처리시설 입니다. 직업 특징상 항상 인력이 상주하고 있어야 해 7개 조로...
공휴일이나 대체공휴일에 근무하면 월급제로 받을경우 1.5배 받아야 한다고 알고 있는데요 수당을 휴무로 대체하게 된다면 1.5일 휴무가 맞나요? 아님 1일 휴무인가요? 몇가지...