연봉계약 Qna 관련 답변 5 페이지

안녕하세요. 실 근무시간은 209 시간이나 혹시모를 야근 및 조기 출근에 대비해 33시간을 연봉에 포함시켜(실제로는 1주일에 야근 할까말까한다함(친구가 거기...

연봉협상 관련해서 질문 드립니다. 제가 현 회사에 2022년 5월 23일 입사했습니다. 그리고 5월 치 월급은 6월 7일에 받았습니다. 회사에서 1년 지나면 연봉협상을...

사진과 같은 경우, 연봉과 실수령액에 대해서 문의드립니다. 1. 이번달 월급에 건강보험 연말정산이 반영되었으므로 다음달부터는 실지급액 + 108,960원이 실지급액이...

7월에 연봉계약을 진행하는데 제 입장에서는 손해를 보는거같아 문의드립니다 제가... 예) a기업 1월 연봉계약 b기업 7월 연봉계약 두 기업 모두 신입사원 연봉 천 만원...

연봉계약기간이 끝낫는데 인사팀에 연봉계약서 언제 다시작성하냐고 물어보면... 그리고원래 연봉계약기간 끝나도 연봉계약서 작성 안해도 되는것인가요? 기존 연봉이 계속...

연봉계약서는 아직 쓰지 않은 상태이고, 올라온 공고에는 복리후생란에 (급여제도... 출근해서 연봉계약서를 쓸 때 알 수 있는 걸까요..? 시간이 좀 지난 상태라 이전 회사도...

이력서 작성하는데 퇴직금 별도 라는 말이 최종 연봉(전 직장)이랑 희망연봉이랑 둘 다 별도로 작성해야 하는 건가요? 아니면 최종 연봉은 퇴직금 포함 금액을 적고 희망연봉만...

저는 2022년 1월에 입사했고, 1년이 지났는데 연봉협상에 대한 얘기가 없어서 해당 담당하는 경영지원팀에 물어보니 회사전체 다같이 4월이나 추후에 일괄...

... 연봉계약서 상 월급여는 기본급 n만원 식대 20만원 으로 정한다고 되어있습니다. 그런데 사측에서 상의없이, 운전보조금 20만원을 급여항목에 추가하여 기본급을 n-20...

저희는 연봉근로계약서(연봉계약서+근로계약서)를 운영중입니다. 근로계약기간... 법에는 근로계약서 작성이 필수이지 연봉계약을 필수로 두고 있지는 않습니다. 향후...