국민 취업제도 관련 청년 근로장려금

[질문]

​국민취업제도 신청할려고하는사람인데요.

청년 근로장려금이 산정이되어서 이번년도 6월달에 나온다고 하더라구요

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Q1. 혹시 저 상황인데 국민취업제도가 신청이될까요?

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Q2. 35만원 내외로받기로 되어잇는데 어떻게 되나요?? 국민취업제도 신청이가능할까요??

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[답변]

안녕하세요. 근로장려금 제도에 대해 문의해주셨네요.

저도 근로장려금 제도에 대해 관심이 많아서 정보를 찾아보고 있습니다.

제가 알고 있는 정보를 바탕으로 답변을 드리겠습니다.

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1. 국민취업제도 신청 가능 여부:

Q1. 청년 근로장려금 수령 여부가 국민취업제도 신청에 영향을 미치는지 궁금하시군요.

일반적으로 청년 근로장려금 수령 자체는 국민취업제도 신청에 영향을 미치지 않습니다.

다만, 다음과 같은 경우에는 신청이 제한될 수 있습니다.

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• 청년 근로장려금이 "고용유지형"인 경우:

• "고용유지형" 청년 근로장려금은 사업주가 일정 기간 동안 근로자를 유지하는 조건으로 지급되는 금액입니다.

• 이 경우, 사업주가 근로자를 일정 기간 동안 유지해야 하는 조건을 충족하지 못하면 국민취업제도 신청이 제한될 수 있습니다.

• 따라서, 신청 전에 청년 근로장려금 종류를 확인하고, 사업주와의 계약 내용을 꼼꼼하게 확인하는 것이 중요합니다.

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• 청년 근로장려금 수령 기간 동안 국민취업제도 급여를 이미 지급받은 경우:

• 이 경우, 중복 급여 지급을 방지하기 위해 국민취업제도 신청이 제한될 수 있습니다.

• 따라서, 신청 전에 과거에 국민취업제도 급여를 지급받은 적이 있는지 확인하는 것이 중요합니다.

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따라서, 정확한 판단을 위해서는 다음과 같은 정보를 고려해야 합니다.

• 청년 근로장려금 종류 ("고용유지형"인지 아닌지)

• 청년 근로장려금 수령 기간

• 과거 국민취업제도 급여 지급 여부

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2. 청년 근로장려금 35만원 수령 시 영향:

Q2. 35만원 내외의 청년 근로장려금을 수령하는 경우 국민취업제도 신청 시 어떤 영향이 있는지 궁금하시군요.

35만원 내외의 청년 근로장려금 수령 자체는 국민취업제도 신청에 큰 영향을 미치지 않습니다.

다만, 다음과 같은 사항에 유의해야 합니다.

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• 국민취업제도 급여 산정 시 고려:

• 국민취업제도 급여는 본인의 소득과 자산 상황을 기준으로 산정됩니다.

• 이 경우, 청년 근로장려금도 소득의 일부로 간주되어 급여 산정에 영향을 미칠 수 있습니다.

• 따라서, 신청 전에 예상 급여 금액을 확인하고, 본인의 소득 상황에 맞는지 고려하는 것이 중요합니다.

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• 취업활동 의무 이행:

• 국민취업제도 대상자는 일정 기간 동안 적극적인 취업활동을 해야 합니다.

• 이 경우, 청년 근로장려금을 통해 일정 수준의 소득을 얻고 있다고 해도, 취업활동 의무를 이행해야 합니다.

• 따라서, 진지한 취업 의지를 가지고 적극적인 취업활동을 해야 합니다.

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이상으로 근로장려금 제도에 대한 답변을 마치겠습니다.

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이외에도 근로장려금 신청자격, 신청방법, 지급액, 감액 등에 대한 정보를 더 자세히 정리하여 블로그에 올려두었습니다.

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블로그에서 자세한 내용 확인해보시고 근로장려금 꼭 신청하시기 바랍니다.

https://m.site.naver.com/1mdd8

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[답변]

두사업은 별개라서 신청 가능합니다.

근로장려금은 작년에 6월 27일에 지급되서 비슷할때 지급될거에요.

국민취업제도 신청하세요.

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근로장려금을 받는다고 해도 취업 지원 제도와는 아무런 관련이 없기 때문에 걱정 안 하셔도 됩니다! 해당 프로그램을 통해 소득이 발생한 뒤에도 조건만 맞는다면 근로장려금 신청하고 계속 받으실 수 있으니 자세한 내용은 아래 가이드 또는 알리미 앱 통해서 확인하세요 :)

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