실업급여 신청 후 대기기간에 일용직 근무

실업급여 신청 후 대기기간에 일용직 근무

작성일 2024.04.24댓글 1건
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안녕하세요 궁금한 것이 있어서 전문가 분들께 여쭈어 봅니다.

제가 삼성전자 반도체 건설 현장에서 4대 보험에 가입한 일용직으로 3년 이상 근무하다가 물량 감소로 인한 인원 감축으로 04월 13일부로 권고 사직을 받았습니다. 04월 15일에 고용노동부에 실업 급여를 신청하였습니다. 
04월 30일 실업 급여 집체 교육을 안내 받았고, 대기 중에 있습니다. (온라인 or 집합)
그 후, 04월 26일에 3.3% 원천 징수 일용직으로 다른 회사 입사 예정인데, 4대 보험은 6월 즈음 가입 예정입니다. 임금은 04월 26일 부터 계속 발생 될 예정입니다. (월~토, 일 10만원 이상) 
이럴 경우 실업 급여 자격 요건에 부적합한가요?


1. 실업 급여 집체 교육 전에 일용직 회사에 입사를 하게 되어서 임금이 발생하게 되면 실업 급여 자격 요건에 부적합한가요?

2. 이전 회사 4대 보험 해지 후, 다음 회사 4대 보험 가입까지 한 달 이상 공백인데 실업 급여 받을 수 없나요?

3. 실업 급여 집체 교육 전에 취소 신청을 안 하면 부정 수급에 해당되나요? 교육 전에 취소를 해야 되나요?

4. 실업 급여 집체 교육 이후에는 10일 이상 일용직 근무해도 자격 박탈 안돼 나요?

5. 임금 발생 시일을 늦춘다면 실업 급여를 수령할 수 있을까요?

바쁘신 와중에 답변 주시면 감사하겠습니다. 항상 건강하시고 하시는 일 잘되시길 바라겠습니다.




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profile_image 익명 작성일 -

1. 이름에서도 알 수 있듯 '실업'기간 중에 받는 겁니다. 근로를 하면서 실업급여를 받는 게 자연스럽지는 않겠죠? ^^;

위의 경우 대기기간이 지난 뒤에 취업이 발생된 거라 추후 조기재취업수당 조건을 갖춰 청구하시는게 맞습니다.

물론 대기기간이 지나고 4월 25일까지의 며칠간의 실업기간에 대해선 취업사실신고로 정산 받으시면 되구요.

2. 당연히 안됩니다. 가입 시기가 중요한게 아니라 근로를 해서 임금이 발생되는 근거시기가 중요한겁니다;

3. 부정수급인건 아닙니다. 취업사실신고만 잘 하세요.

4. 따라서 집체교육을 갈 이유는 없겠죠?

5. 급여일을 미루며 해결할 일이 아닙니다. 지금 생각하시는게 부정수급의 한 방법인겁니다.

첨언을 드리면, 지금 원천징수만 하신다고 말씀하셨는데 기본적으로 일용직은 1일만 근로해서 고용보험의무가입대상이 됩니다. 새로 취업하신 곳이 '일용근로자'로 되는게 맞는지 정확하게 확인하세요. 고용보험료 납부 안한다면 의심하셔야 합니다.

나중에 조기재취업수당 청구 시 문제되니 잘 확인하세요;

※추가적인 질문은 실시간 방송이나 영상 댓글로 남겨주세요!

https://www.youtube.com/c/스티비의잡소리

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