학원강사 고용시 프리랜서 vs 4대보험
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안녕하세요. 학원운영을 하고 있는 원장입니다.
비율제(5:5)로 강사님을 고용하려는데,
프리랜서 vs 4대보험 중 어떤 계약을 해야 원장으로서 유리한 입장인지 정확히 알고 싶습니다.
프리랜서 계약으로 해야 비율제가 편한 것으로 알고 있는데,
강사님이 4대보험을 원하시더라구요.
4대보험 근로계약과 함꼐 비율제로 급여를 줘도 괜찮나요?
프리랜서 vs 4대보험 중 어떤 계약을 해야 원장으로서 유리한 입장인지 정확히 알고 싶습니다.
프리랜서 계약으로 해야 비율제가 편한 것으로 알고 있는데,
강사님이 4대보험을 원하시더라구요.
4대보험 근로계약과 함꼐 비율제로 급여를 줘도 괜찮나요?