계약직 중도 해지의 경우 실업급여 받을수 있을까요?

... 이후 계약직으로 일하려고 하는데 (계약직은 4대보험 적용 사업장 ) 한달도 안되서 제 귀책사유 아님 회사측에서 중도 해지 하고자 하는 경우 실업 급여의 대상이 되는지...

... 그런데 계약기간이 남았지만, 회사가 중도계약 해지시... 저도 실업급여를 받고 회사도 불이익이 없게 하는 방법이 있을까 궁금합니다. 잘 알려주시면 고맙겠습니다....

안녕하세요 계약직 실업급여 관련 문의 드립니다. 1.... 해지 생각 없지만, 인사업무를 못 시킨다고 함 상기와 같은 상황에서 실업급여를 받을 수 있는 방법이 있을까...

... 직후 바로 계약직을 구해 2달간 일하고 계약이 만료되는데 이 경우에 구직시까지 실업급여를 받을 수 있을까요?... 실업급여 신청 요건의 경우, 1. 최종 근로계약 해지일로...

... 후에 계약직 (6개월) 으로 근무 중이나 5개월차인 지금 자진하여 계약 만료를 채우지 않고 퇴사 할 경우 실업급여 받을 수 있는지 문의드립니다. 자진 퇴사 사유는...

... 중도 퇴사 의사를 밝힌 적이 있어서 이부분 반영해서 자진퇴사로 처리하거나 이직사유를 실업급여 안나오도록 처리하셨을 경우, 실업급여 받을 수 있는 방법 있을까요?...

안녕하세요 계약직 중도 퇴사와 관련하여 몇가지 질문... 퇴직금 받을 수 있을까요? 근로 계약서에 '퇴직금은 만... 권고사직으로 퇴사처리가 되면 실업급여 받을 수...

... 경우 실업급여를 받을 수 있는 조건을 충족할 가능성이 있는지 궁금합니다. 서류 내에는 근로자가 계약을 “해지... 드릴 수 있을까요..? 실업급여는 근로자가 퇴사 하게 되면...

... 실업급여 받을수 있을까요??? 안녕하세요. 네이버 지식파트너 고용노동부입니다. 실업급여는 정당한 사유가 없는 자발적 퇴사의 경우 수급자격이 인정되지 않으나, 다음과...

안녕하세요 2개의 회사에서 계약직으로 일을했습니다.... 계약해지 되었습니다. 이럴경우 일수를 합산하면 180일이... 따라서 실제로 실업급여를 받을 수 있는지 여부와 지급...