같은 회사 업종변경으로 폐업후 재입사
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제가
2022년11월24일 입사후
회사에 업종이6월4일부로
폐업후
6월27일 회사에서 고용승계하였습니다
의문점이
든건 2023년6월27일부터2024년6월26일1년으로 근로계약서 내용이
있고 밑에는 입사가 폐업하기전 매장 입사 로
한다는 문구만 있지
종료시점을 새로근로계약서만
두었다는것입니다
23일정도에 공백기가있어서~회사에서 폐업한 매장에
입사조건이라고
했지만 미심쩝고 의심이생겨서여
정리하면
1:입사2022년12월24일(공백기)포함
2:업종변경2023년06월04일
고용승계후2023년6월27일~2024년6월26일(근로계약서 명시표시가됨)
3:첫입사에 대한 문구만있고 종료시점을 새로 입사기준인
2023년06/27일~2024년6월26일로만
표시돼어있습
4.퇴직금이
2023년12월인지
2024년6월인지
어느게 맞는것인가요ㅜ
2022년11월24일 입사후
회사에 업종이6월4일부로
폐업후
6월27일 회사에서 고용승계하였습니다
의문점이
든건 2023년6월27일부터2024년6월26일1년으로 근로계약서 내용이
있고 밑에는 입사가 폐업하기전 매장 입사 로
한다는 문구만 있지
종료시점을 새로근로계약서만
두었다는것입니다
23일정도에 공백기가있어서~회사에서 폐업한 매장에
입사조건이라고
했지만 미심쩝고 의심이생겨서여
정리하면
1:입사2022년12월24일(공백기)포함
2:업종변경2023년06월04일
고용승계후2023년6월27일~2024년6월26일(근로계약서 명시표시가됨)
3:첫입사에 대한 문구만있고 종료시점을 새로 입사기준인
2023년06/27일~2024년6월26일로만
표시돼어있습
4.퇴직금이
2023년12월인지
2024년6월인지
어느게 맞는것인가요ㅜ
#같은 회사 다른 직무 지원 #같은 회사 여러번 지원 #같은 회사 같은 자소서 #같은 회사의 복수의 임원들로부터 #같은 회사 재지원 #같은 회사 자소서 복붙 #같은 회사 중복 지원 #같은 회사 계약직 실업급여 #같은 회사 다른 지역 지원 #같은 회사 재 입사