다쳐서 일 한 곳을 그만 둬야 되는데 불이익이 있을까요

그만 두시는 사우 정확하게 말하고 그만 두셔도 되세요.

아직 알바이고 매니져 채용전이시라면 그 매장에서도 하루 빨리 다른사람 구할수 있게 정확하게 알리는게 좋을 겁니다.

겁내지 마시고 용기 있게 말하셔도 되세요.

진심은 통하니 솔찍하게 말하셔도 되세요.

용기내세요^^

응원하겠습니다

안녕하세요. 로시컴- 상담 공인노무사 김명선 입니다.

*질문자님의 질문내용을 토대로 작성한 답변으로 구체적인 사실관계가 달라지는 경우 결론이 달라질 수 있습니다.

1. 구두의 근로계약도 성립하는 것으로 갑작스러운 퇴사는 무단퇴사가 될 수 있습니다.

2. 무단퇴사의 리크스는 아래 링크를 확인해주세요.

3. 다만 실제 손해가 발생하지 않는 경우 배상을 할 의무는 없을 것입니다.

추가 상담을 원하시면 상담(유료)을 신청하여주세요.

(댓글을 통한 추가상담은 하지 않으니 양해 부탁드립니다.)

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