정년 후 재계약

... - 정년이지만 재계약을 하려고 합니다. - 2024년 현재... 재계약 시점은 언제로 하면 되나요? Q2. 퇴직금을... 재계약이면 퇴사처리(사업장탈퇴)를 하고 다시...

... 회사측에서 재계약을 하지 않아 퇴사한 경우이어야... 계약직으로 재계약을 하나 1개월 ~ 2개월 공백기간 후... 중요한 건 재계약한 최종직장에서 권고사직, 계약기간...

정년 후 재계약 최저임금 미만 불법 압까 안녕하세요. 노동전문 변호사 곽소현입니다. 정년 후 재계약 하더라도 최저임금은 준수해야 합니다. 최저임금을 지급하지 않으면...

60세 정년후 촉탁계약서 작성 문의 드립니다 당사는 전년이 지난 만62살 63살 등 퇴직금... 임금저하가 있는 경우라면 퇴직금을 정산하고 재계약을 해야 합니다. 다만...

... 정년 후 촉탁직 근무자의 실업급여에 관한 질문에 답변드리겠습니다. 실업급여 신청... 계약 기간 만료 후 재계약을 하지 않는다면, 실업급여를 받을 수 있습니다. 회사나...

... 1년씩 재계약을 할수가 있는데 이를 거부하면 정년퇴직으로 인한 실업급여를 받을 수가 있는지요 재계약을 하면... 정년퇴직 후 재계약은 일단 퇴사처리 후 재입사...

서울시 공무직으로 정년후 퇴직금도 수령하고 지금은 촉탁직으로 5년재계약이 되어 일을하고 있는데 촉탁직도 같은 공무직인가요?~아니면 기간제 인가요?~ 기간제에요

... 실업급여 대상이 되는 계약기간 만료란 사용자가 재계약을 거부하여 퇴사하는 것을... 따라서 정년 이후 3개월 ~ 6개월 계약직으로 근로하다 사용자가 재계약을 거부하여...

... 회사에서 재계약을 못 해 준다고 해서 그만 두었습니다. 당연히 실업급여 대상이라고 생각하고 실업 급여를 신청 하려고 하니 이직확인서를 발급 못 해 준다고 합니다....

... 매년 재계약을 하고 있는 저희 회사 촉탁직직원들의 연차 개수는... 3) 그리고 재계약을 하지 않는 마지막해 예를 들어 23년 12월31일까지의 연차 16개는 24년...