육아단축근로 연차적용 관련

육아단축근로 연차적용 관련

작성일 2023.06.28댓글 1건
    게시물 수정 , 삭제는 로그인 필요

안녕하세요 

직원중 한명이 육아단축근로를 하고 있는데, 
2022년에 하루 7시간 근무를 하던 직원이 2023년부터는 하루 6시간을 근무하는 것으로 
변경을 했습니다. 

이 경우, 2023년 연차 적용은 16개라고 가정했을 때 2022년 근무시간을 적용하여 112시간을 적용하는 것이 맞나요?
아니면 23년 근무시간이 6시간이니 96시간을 적용하는 것이 맞나요?

너무 헷갈립니다. 

도움 부탁드려요 ~



profile_image 익명 작성일 -

안녕하세요. 로시컴- 상담 공인노무사 권병훈 입니다.

연차는 전년도 출근율을 기준으로 부여하는 바,

23년에 사용하는 연차는 22년도 출근율 기준하여 발생하는 바,

22년 소정근로시간으로 계산해야할 것입니다.

112시간이 타당하다고 사료됩니다.

육아단축근로 연차적용 관련

안녕하세요 직원중 한명이 육아단축근로를 하고 있는데, 2022년에 하루 7시간 근무를... 이 경우, 2023년 연차 적용은 16개라고 가정했을 때 2022년 근무시간을 적용하여...

육아근로단축시간 사용 문의

... 종사자에게 적용이되는데요 자녀가 만5세가 넘어 초등학교 진학을 하게되어... 육아휴직 외 육아근로시간단축을 사용할 수 있습니다. 관련하여 추가 질의 있으시면 네이버...

육아휴직 복직 후 연차 관련 문의

... 육아휴직 복직 후 연차 관련 문의드립니다. ※회사는... (총 40개) 추가로 복직과 동시에 육아단축근무를... 3) 2024년 4시간 근로로 내년에는 4시간...