피시방 주휴수당 질문
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피시방에서 주5일 10시간 근무했는데용 계약서 쓸때 주휴수당 없는대신 최저시급 말고 만원으로쳐서 주에 50씩 받았거든요 4달정도 일하고 그만뒀는데 주휴수당으로치면 얼마정도 될까요? 근로계약서도 원래 두장씩 가져야되는거로 아는데 한장만 가게에서 갖고있습니당 방금 전화로 주휴수당 받을수있냐 물어보니까 받을순 있다만 주휴수당 받으려면 먹은 식비 내역 있으니까 주류수당 받으려면 그 식비 다 빼고 휴게시간이 4시간에 30분이라 1시간치 급여도 다 뺀다고 하더라구요 피시방에서 10시간 일하는데 식비도 제돈으로 해야하고 쉬는시간도 손님오면 계속 응대해야해서 자리지키고 하는데 쉬는시간으로 칠수 있는건가요? 글공 제가 알바를 당일에 그만둔다고 말했는데 계약서에 15일전 갑자기 안나오면 손해배상 해야한다고 하더라고요 혹시 이런상황에선 제가 신고하면 손해일까요?
1.근로계약서는 각1부씩 나눠야하는거로 아는데 저는 못받았거든요 이것고 문제 되나요?
2.10시간 근무하면서 주휴수당 받으면 식비를 지원안해주는게 법적으로 맞나요?
3.피시방 쉬는시간은 따로 안정해져있는데 1시간 제외한급여를 빼고 저한테 지급하는게 맞을까요?
4.제가 당일에 그만둬서 정신적 피해보상 대타비용 이런것도 다 청구할수있다는데 청구하면 얼마정도 될까요?
5.주휴수당이 5일 만근으로 안채우면 그주는 주휴수당이 안나오나요?
5개질문 다 잘 알려주시면 채택 꼭 해드릴게요 감사합니다 ㅠ
1.근로계약서는 각1부씩 나눠야하는거로 아는데 저는 못받았거든요 이것고 문제 되나요?
2.10시간 근무하면서 주휴수당 받으면 식비를 지원안해주는게 법적으로 맞나요?
3.피시방 쉬는시간은 따로 안정해져있는데 1시간 제외한급여를 빼고 저한테 지급하는게 맞을까요?
4.제가 당일에 그만둬서 정신적 피해보상 대타비용 이런것도 다 청구할수있다는데 청구하면 얼마정도 될까요?
5.주휴수당이 5일 만근으로 안채우면 그주는 주휴수당이 안나오나요?
5개질문 다 잘 알려주시면 채택 꼭 해드릴게요 감사합니다 ㅠ
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