회사에서 조출근 잔업을 매일 안할시 근로계약서에 명시되어있는 수당을...

... 하지만 근로계약서에 명시되어 있지 않다면 수당을 받을 수 없습니다. 따라서, 근로계약서를 꼼꼼히 확인해보시는 것이 좋습니다. ## 회사와 대화를 통해 해결하려는 노력이...

... 그것때문에 현장에 시급제 근로자는 근로계약서를... 그리고, 잔업수당은 주고 싶으면 주고 안 주려면 안 줄 수 있는 것이 아니고, 근로기준법에 따라 당연히...

... 다만 근로계약서는 근로자가 부당행위를 당했을 때 대처할 수 있는 근거로 적용할 수 있기에 반드시 작성하는것을 추천드립니다. 실 근무시간이 8시 10분 부터라면...

... 계약서에있는 회사명이 틀리구여 회사는 대표자가 부부인데 지금... 50인미만사업장이구 ===> 잔업에 대한 시간외근수당이 별도 지급이 되어야 할 것인데요. 근로계약서상의...

근로계약서에 있는 내용에 대해 질문드립니다. 1 ) 당사자... 연장근로 수당으로 명시되어 지급받았다면 적법 함 노동청에 신고하게되면 받을수있는 범위가 어디까지인지...

... (30분) 잔업 할 시 휴게시간 총 1시간 30분 잔업 안할 시... 근로계약서에 기본근무 8시간 야간수당 7시간으로 명시되어있는데 내역서에 첫 출근과 토요일은 야간수당...

... 회사측에서는 1개도 없다고하며 사용권유를 한번도 한 적이 없습니다. 퇴직금 수령시 연차수당도 요구를 할... 계약서 상에 명시되어있는 근로시간과는 다르게 11:00 부터...

... 그래서 월급받는사람들은 평일잔업수당은 따로 없고 주말근무시 5만원지급입니다. 2018년 처음 계약서 작성시 근무시간이 17시까지로 되어있었는데 작년 회사 취업규칙이...

... 수당에 대해 알고 싶어 이렇게 글을 올립니다. 회사는... 근로자 계약서 작성시 잔업수당에 대한 명시는... 예를 들어 매일 2시간씩 잔업을 할 경우 월요일 2시간, 화요일...

제가 이번 회사에서 근로 계약을 맺으며 계약서를... 1시간이라고 명시되어있지 않습니다 2) 평일 09:00~18:00... 연장 수당은 발생 할 수도 있고 안할수도 있지요 그러므로...