전단지알바 부모님동의서

제가 중2인데 해보니 형식적으로는 챙겨야하는데

솔직히 사장님들이 그날일당을 미리달라고하면 됩니다

조건은 번호를 알려주고 부모님번호도 알려주세요

그럼 먹튀안당합니다

안녕하세요 청소년근로보호센터입니다. 청소년 알바 시 부모님 동의서에 관하여 문의를 주셨네요.

​

근로활동이 가능한 연령은 원칙적으로 만 15세 이상입니다. 방송·예술공연에 참가하는 경우가 아니라면 원칙적으로 만 15세 미만의 경우는 근로활동이 금지되어 있습니다. 이 시기는 의무교육(중학교) 기간으로, 청소년의 안전 및 학습권 보장을 위해 근로활동을 제재하고 있습니다. 그러나 어떤 사정으로 인해 근로활동을 해야 한다면, 고용노동부 장관이 인가하는 취직인허증을 발급받아 일을 할 수 있습니다.

​

「근로기준법」은 15세 미만인 청소년 또는 18세 미만이라도 중학교에 재학 중인 청소년이 근로자로 사업장에서 일을 하기 위해서는 고용노동부 장관이 발급한 취직인허증이 필요합니다.

취직인허증의 발급 신청은 친권자 또는 후견인 및 학교장의 서명을 받아 사용자가 될 사람과 근로청소년 본인이 함께 서명하여 신청해야 합니다. 의무교육 대상자가 아니거나 재학 중인 청소년이 아닌 경우에는 학교장의 서명을 받지 않아도 됩니다.

​

만 13세 미만 : '예술공연참가'를 제외한 모든 업종에서 취직이 불가

만 13세 이상 ~ 15세 미만 : 취직인허증

만 15세 이상 ~ 18세 미만 : 가족관계증명서와 친권자(또는 후견인) 동의서

만 18세 이상 : 성인근로자와 동일

​

질문자님의 정확한 연령을 알 수 없으나, 청소년 알바 시 기본적으로 근로계약서 작성, 부모님 동의 등 법적인 요건을 갖추어야 근로계약 위반, 임금체불 등이 발생할 경우에 적극적으로 대응할 수 있습니다. 합법적인 범위 내에서 건전한 알바를 하실 것을 권해 드립니다.

​

여성가족부 주관 청소년근로보호센터는 일하는 청소년을 보호하고, 안전한 근로환경 조성을 위해 노력하고 있습니다.

더욱 궁금한 점이 있으시거나, 도움이 필요하시면 연락주세요.

1. 전화 상담: 1599-0924(오전 9시~오후 6시, 점심시간 제외)

2. 메일 상담: [email protected]

3. 게시판 상담: youthlabor.or.kr

4. 찾아가는 현장지원 상담: 전화 또는 메일 문의

질문의 내용을 통해 일반적인 사항에 대해 답변하는 것이므로 법적인 효력을 갖지 않습니다. 질문자께서 해당 답변을 법적 주장의 근거 또는 증거로 사용할 수 없으니 참고하시기 바랍니다.

경기23060105