코레일 고졸 채용
익명 작성일 - 안녕하세요 질문자님, 해커스공기업에서 답변드립니다.
코레일은 블라인드 채용 제도를 시행중인 기업으로,
지원자의 학력은 전부 블라인드 처리됩니다.
따라사 질문자님께서 고등학교 졸업 후
대학 진학을 하지 않더라도 일반 채용으로 지원이 가능합니다.
사무영업직은 일반, 수송과 관제로 직무가 나뉘는데요.
두 직무 모두 ncs 직업기초능력평가는
의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력 세 과목
25문항으로 동일합니다.
다만 전공 시험에서 차이가 있는데요.
일반, 수송 직무의 경우 경영학을,
관제 직무의 경우 철도관계법령을 시험보게 됩니다.
경영학 출제 범위는 경영학원론, 인사관리, 생산관리,
마케팅관리이며 재무관리와 회계학은 포함되지 않습니다.
철도관계법령의 경우 철도안전법/시행령, 철도관제운영규정,
철도차량운전규칙, 도시철도운전규칙이 출제범위에
해당한다는 점 참고 바랍니다.
제 답변은 여기까지이며,
질문자님의 취업 준비를 응원하겠습니다!
답변이 도움 되었다면 답변확정 부탁드립니다.
익명 작성일 - 안녕하세요, 해커스공기업입니다. :)
질문해 주신 내용에 대해 답변드리겠습니다.
대학에 진학하지 않더라도 고등학교 졸업 후
코레일에 일반 채용으로 지원하실 수 있습니다.
일반 사무영업직으로도 당연히 가능하며,
사무영업직의 경우 ncs와 함께 전공 시험을 치르게 됩니다.
코레일은 ncs 직업기초능력평가는 25문항으로,
의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력에서
문제가 출제됩니다.
직무수행능력평가 전공 시험의 경우
일반, 수송 직무는 경영학 전공시험을 보게 되고,
관제 직무는 철도관계법령에 대한 시험을 보게 됩니다.
제 답변은 여기까지이며,
도움이 되었다면 답변확정 부탁드립니다.
감사합니다. :)
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