겸업금지에 관해 궁금한 사항이 있습니다.
-
게시물 수정 , 삭제는 로그인 필요
현재 다니고 있는 회사에 7개월 계약직으로 들어와 있습니다. 12월31일에 계약이 종료되고, 겸업금지가 제가 쓴 계약서에는 적혀있지는 않았지만,
다니고 있는 회사 특성상 겸업금지 조항이 계약서에 포함되어있지 않더라도 있는것으로 알고 있습니다 ㅠ
제가 회사에 다니면서 2-3번정도 3.3%만 떼는 알바를 한 후, 제 명의 통장으로 받았습니다. (4대보험 X)
금액은 크지 않습니다.(70만원 미만) 이럴 경우, 회사가 알 방법이 있을까요..?
궁금한 사항
1. 알바 한 사실을 회사가 알 수 있을까요?
2. 알게 된다면 제게 생기는 불이익은 무엇인가요?
3. 12월 31일이 계약종료일 경우, 연말정산은 어떻게 해야 할까요?
회사에서 알아서 해주는건지 아니면 제가 따로 종소세 신고를 해야하는건지 궁금합니다.
=> 종소세 신고를 할 경우, 7개월 4대보험 + 3.3% 알바 소득 다 합쳐져서 신고가 되는건가요?
이런 부분에 무지해서 질문드립니다 ㅠ 자세한 답변 부탁드리겠습니다.
12월31일에 계약이 종료되고, 겸업금지가 제가 쓴 계약서에는 적혀있지는 않았지만,
다니고 있는 회사 특성상 겸업금지 조항이 계약서에 포함되어있지 않더라도 있는것으로 알고 있습니다 ㅠ
제가 회사에 다니면서 2-3번정도 3.3%만 떼는 알바를 한 후, 제 명의 통장으로 받았습니다. (4대보험 X)
금액은 크지 않습니다.(70만원 미만) 이럴 경우, 회사가 알 방법이 있을까요..?
궁금한 사항
1. 알바 한 사실을 회사가 알 수 있을까요?
2. 알게 된다면 제게 생기는 불이익은 무엇인가요?
3. 12월 31일이 계약종료일 경우, 연말정산은 어떻게 해야 할까요?
회사에서 알아서 해주는건지 아니면 제가 따로 종소세 신고를 해야하는건지 궁금합니다.
=> 종소세 신고를 할 경우, 7개월 4대보험 + 3.3% 알바 소득 다 합쳐져서 신고가 되는건가요?
이런 부분에 무지해서 질문드립니다 ㅠ 자세한 답변 부탁드리겠습니다.
