막스베버 카리스마 빈칸

막스베버는 정말 카리스마 있는 (1) 사람입니다. 어떤 모임이든 그의 존재감과 신념은 사람들에게 큰 영감을 줍니다. 막스베버는 (2) 이론을 통해 사회적 상호작용을 이해하고 설명하는 데에 많은 기여를 했습니다. 그는 (3)이라는 개념을 개발하여 사회 조직을 분석하고, 사회적 집단이 어떻게 성장해 나가는지에 대해 연구했습니다. 그의 이론에 따르면 개인은 (4)에서 받는 자극에 따라 그룹과 조직의 행동을 형성하게 됩니다. 또한 막스베버는 (5)을 통해 비전과 목표를 공유하는 효과적인 리더십 스타일을 제시했습니다. 그는 리더는 (6)에게 영향을 끼치고 지시하는 것보다 함께 협력하고 영감을 주는 방법으로 팀을 이끌어야 한다고 주장했습니다.

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