초단시간 근로자 Qna 관련 답변 4 페이지

... 초단시간 근로자(주15시간미만)가 있습니다. 이번 근로자의 날은 월요일이었는데요. 수목금 근무하시는 초단시간 근로자분이 계신데 이분도 근로자의날 임금을...

... 초단시간근로자로 신고가 되었있는데 실업급여 수급할 수 있나요? 2. 수급하게 된다면 한 달에 얼마씩 수급을 하나요? 3. 신청하면 바로 수급되나요? 아니면...

태그:

주 10시간 일하는 초단시간 근로자입니다. 5인 미만 사업장에서 일할 경우 휴일, 야간, 연장수당이 발생되지 않는다고 알고 있습니다. 만약 5인 이상 사업장으로 전환 될...

태그:

... 다름이 아니라 단시간 근로자로 근무하시다가 퇴직금 연차수당 다 정산하고 퇴직처리 완료된 후 초단시간근로자로 다시 계약하면 2년 초과해도 근무 가능한게 맞을까요??...

태그:

... 주14시간 초단시간 근로자 고용보험 문의! 저는 현재 근로자로서 4대보험이 가입 된 상태에서 주14시간 초단시간 근로(아르바이트) 근무 시 고용보험 이중가입이 불가 한...

태그:

... 초단시간근로자는 고용보험 의무가입대상이 아닌것으로 알고있는데요 이런경우에도 퇴사후 고용보험 가입이 가능한가요? 가능하다면 의무가입대상이 아니기때문에...

태그:

안녕하세요 주40시간근로자에서 이번달부터 주15시간미만 초단시간근로자로 바꿀려고하는데 1. 4대보험 상실 후 산재보험만 다시 가입해야하나요? 상실신고시 상실부호도...

주 15시간 미만 일하는 초단시간 근로자로 1년 계약했습니다 이런경우, 3개월 이상 초단시간 근로가 지속될것을 미리 알기 때문에 고용보험을 입사일에 가입해야하나요?...

일주일에 일하는시간이 15시간 이내인 초단시간근로자인데요 초단시간근로자도 세금 떼어가거나 보험으로 떼어가나요?? 일단 연금가입이랑 4대보험은...

... 4주간 평균하여 1주간 15시간 미만의 초단시간근로자에게는 근로기준법 제55조(휴일)와 제60조(휴가)를 적용하지 않으므로 주휴수당이 발생하지 않습니다. 다만...