... 부코치의 현행법상 근로자성으로서 근로자의 신분에 해당한다는 전제로 할 떄, 퇴직금은, 회사를 상대로 관할노동청에 진정제기하시고, 부당한 해고에 대하여는...
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... 급여랑 퇴직금 주려고했고 얘가 해고갑자기 당했다고 신고하면 해고수당으로 통상 30일근무한돈만 줘도되는건가요? 퇴직금은 이경우 1년 안됐으니 안줘도 되는거 맞나요?...
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... --> 그렇습니다.. 퇴직금과 해고예고수당(한달분 급여)을 받을 수 있습니다.. 자의적으로 지급치 않는다면 노동부에 신고하여 근로감독관의 도움을 받으면 될 것입니다..
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... 이리되고 보니 퇴직금이라도 받고싶네요 증명하라고하면, 일부는통장입금이고, 일부는 현금입금인데 퇴직금과 해고수당을 받을 방법은 없을까요? 방법좀 가르켜주세요.....
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... 97,656원으로 퇴직금 3,242,714원 해고수당 2,929,680원으로 계산했는데 원장님과 근로감독관님은 퇴근시간 4:30을 기준으로 해서 35(근무시간) + 6(주휴시간) x 4.345(월 평균...
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... 해고예고수당 받을 수 있나요? 7. 인터넷으로 신고 할 시에 제가 다 계산해서 적어야 하나요? 체불임금액. 퇴직금 다 계산해야하나요? 8. 인터넷신고보다 노동청으로 직접...
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... 5인 미만의 근로자를 사용하는 사업장에서는 어떠한 이유로든 해고가 자유롭게 가능합니다. 2. 1년 이상 근속한 근로자에게 퇴직금을 주어야 합니다. 그렇지 않을 경우...
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... 제가 어린이집을 일방적으로 나가지 않아서 해고처리를 당했습니다. 하지만 제가 퇴직금을 받을수 있는 방법은 없을까요?퇴직금을 못받나요? 제가 1년5개월 정도 일을...
... 이전 해고라면 퇴직금은 못받고 실업급여나 이런것만 해당되는건가요 퇴사 시 퇴직금을 받을 수 있는지 여부는 국가 및 해당 근로법에 따라 다를 수 있습니다. 그러므로...
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... 3.퇴직금을 주는게 맞고 부당해고도 해당이 되는데도 안해주면 어떤식으로 해야하는지 궁금합니다. 안녕하세요. 노무법인 기린의 이기중 노무사입니다. 일용직이라도...
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