5인미만 사업자에 해당하는 가게에서 일합니다. 주5일(월~금) 5시간씩 일하고... 주 15시간이상이라 주휴수당을 받습니다. 그런데 9월28일~29일(추석) 10월2일...
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... 그러나, 5인 미만 사업장이라고 하더라도 주 15시간 이상 일하는 경우 주휴수당은 발생합니다. 주당24시간을 근로하는 경우 8*(24/40) = 주당 4.8시간의 주휴수당을 추가로...
... 5인 미만 사업장 일9시간 주5일 주45시간 근로자 경우 주휴수당=45/5시간*시급=9시간*시급 이 맞나요? 질문2. 5인 미만 사업장 일9시간 주6일 주54시간...
... (기본근로시간 다 채우고 연장근로 2시간) 상시 근로자 5인미만 사업장이라서 주휴수당을 받을 수 있나요? 모집공고상에 나왔던 근로시간은 전부 채웠고, 초기에 요청시...
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... 안된 주휴수당, 퇴직금 요구해도 되는 건가요? 정당한 권리인지 궁금합니다 안녕하세요. 로시컴-네이버 지식iN 상담 공인노무사 김동희 입니다. 1. 지금까지...
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상시근로자 5인 미만 사업장 월-금 5일 근무 하루 5시간 근무 10월 2,3일(개천절... 그럼 주휴수당도 그대로 5시간으로 계산되어야 하나요? 아니면 개천절이 낀 주는 3시간...
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5인 미만 사업장입니다. 공휴일이 있는 주에 사업장은 영업을 하지만 아르바이트가 나오지 않는경우에 주휴수당을 줘야 하나요? 예를 들어 5월 둘째주 월요일(5/6일)...
... 근무하는데 5인미만이여도 주휴수당이랑 초과근무수당 지급해야된다고 봤습니다 다 포함해서 월급이 얼마인지 계산해주실 수 있을까요?? 안녕하세요. 로시컴...
2023년 근로기준법 상 5인 미만 제조업종에 종사하는 경우 현충일에 근무하였을 경우 월급에 휴일근로 주휴수당을 더 받아야 하나요? 또한, 근무하지 않았을 경우...
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... 않으시는데 주휴수당이 5인미만 사업장에는 적용되지 않는것일까요? 그리고 5인미만 사업장이라고 하셨는데 제가 알기론 직원 2명 파트타이머 5명 해서 총 7명으로...