급여명세서 발급 의무 Qna 관련 답변 19 페이지

... 그리고 급여명세서 의무발행이 11월 19일부로 시행되었으니 요구하세요. 내역 확인... 그전에는 요청해도 발급해 줄 의무는 없었습니다만 지금은 바꼈습니다.

... 근로계약서,고용임금확인서,급여명세서중 하나를 골라서 발급 후 수급자 관할... 그런데 사업장이 위에 대한 의무를 안지키면 불법이 됩니다. 님은 님대로 소득신고 철저히...

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... (급여명세서 발급은 근로기준법 개정으로 인하여 의무사항입니다.) 4대보험 중 국민연금과 건강보험(장기요양보험 포함)은 월 중 입사, 당월 퇴사인 경우에는 보험료를...

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... 그럼으로 자세한 내역을 답변 불가입니다. 회사에 급여명세서 발급을 요구하세요. 발급이 의무사항입니다. 그럼 마지막 급여 내영그을 알수 있습니다.

... 화낼꺼 같더라구용 또 전화하면 .. 뮤 ㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠ 급여명세서 발급이 의무사항입니다. 발급을 요청하세요. 발급받고 내용을 확인해보시면 됩니다.

... 통장거래내역서와 급여명세서 제출 - 세무서에서 최근 3년 소득금액증명, 사실증명 발급하여 제출... 내용 [이직신고의무] 그대로 작성하여 변제계획안 제출하시면 됩니다.

... 할 의무가 있으며, 이직확인서를 내주지 아니한 자는 고용보험법 제118조제1항에... 근로계약서, 급여통장사본, 급여명세서 등 고용관계를 확인할 수 있는 자료를...

... 한편 급여명세서 발급요청과 관련하여 고용노동부 행정해석(근로기준팀 - 6424)은 근로기준법 제39조 사용증명서 발급의무에 급여명세서, 임금대장 등은 포함되지 않는다고...

... 아마 회사에서 발급 필수 의무는 없겠으나 이렇게 진행해도 괜찮을런지요. [답변] 1. 3개월 급여명세서를 요구하는 것은 님의 임금수준을 확인하기 위한 목적으로 보입니다....

... 근로자에게 급여명세서를 의무적으로 발급해주어야 한다는 점을 안내드립니다. 여성가족부 주관 청소년근로보호센터는 일하는 청소년을 보호하고, 안전한 근로환경...

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