육아기 근로시간 단축 육아휴직 Qna 관련 답변 12 페이지

2019년 6월부터 2020년 6월까지 육아휴직 1년 사용 후, 2020년 7월부터 하루 1시간씩 육아기 근로시간단축 사용 중입니다. 하루 1시간 근로시간이 단축된 만큼의 차감된 급여를...

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제가 23년 8월부터 육아휴직신청하여 24년 8월부터 복직하였습니다. 육아기 단축근무 급여를 신청하려고하는데요 회사와 협의 중인데 궁금한게 있어서요 기존에 받던...

... 2) 육아휴직과 육아기 근로시간단축기간을 합하여 최대 1년에 대하여 지원받을수 있습니다. 3) 여성공무원의 경우 출산전후휴가 90일외에 별도로 육아휴직을 3년까지...

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... 육아휴직과 육아기 근로시간 단축은 별개로 사용 가능하시므로 육아기 근로시간 단축을 1년까지 사용 하신 후 남은 5개월의 육아휴직을 사용하실 수 있습니다. 또한...

2019년 9월 29일부터 육아휴직하고 2020년 9월 25일에 조기복직했는데 육아기 근로시간 단축 신청 가능한가요? 안녕하세요 근로시간단축제도와 관련하여...

... 안녕하세요 수원시여성근로자복지센터입니다 올해 10월 1일부터 시행되는 육아기근로시간 단축 확대 시행은 육아휴직을 분할로 개시하는 경우를 포함하여 10월...

... 제출서류 육아기 근로시간 단축 신청서 육아휴직 1년 사용하셨으니, 육아기 근로시간 단축제도는 1년 사용 가능하십니다. 육아기 근로시간 단축 사용 시 분할 횟수에는...

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육아기 단축근로 6개월 신청을 하여 사용중입니다. 중간에 육아 휴직으로 전환 가능 한가요? 안녕하세요. 로시컴-네이버 지식iN 상담 공인노무사 권병훈 입니다. 1. 신청하면...

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... 안녕하세요 수원시여성노동자복지센터입니다 동일한 아이로 부부가 모두 육아휴직을 사용하시거나 또는 육아기 근로시간 단축을 사용하실 수 있으며 급여가 지급됩니다...

... 단축이 육아휴직 +육아기근로시간단축 청 합산24개월을 쓸수가 있다고 명시 되어 있는데 .... 현제 육아휴직 12개월 사용했으니 그럼 육아기근로시간단축 12개월은 보장...