육아휴직 1년 6개월 소급 Qna 관련 답변 1 페이지

... 저의 경우 육아휴직 1년 6개월 연장, 그리고 6+6제도에 부합하는지... 부모2의 육아휴직 시작일이 2024년 이후이고 자녀가 18개월 이내이므로 6+6제도에 소급가...

... 유급 육아휴직 1년6개월 연장되서 남편이 귀임후 3개월이상 육아휴직... 유급 6개월분에 대한 육아휴직급여를 소급적용 받을 수 있는 지 궁금합니다...

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... 이미 육아휴직을 사용한 분들에게 까지 소급적용이 될지는 현재로선 알 수 없습니다. 또한 한 자녀당 각 각 유급 육아휴직은 1년(향후 1년 6개월) 이므로 만약 아빠가...

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... 육아휴직 1년 6개월로 확대하는 것에 대한 시행 일정 및 대상에 관한 질문입니다.... 육아휴직 사용이 확인이 되면 첫번째 육휴자에게 소급 적용됩니다. 예를들어...

... 아시다시피 2024년 육아휴직제도는 최대 유급 육아휴직 기간이 1년에서 1년 6개월... 이미 육아휴직에 돌입한 12개월미만 자녀에게도 소급적용이 될지, 아니면 개시를...

... 사용해도 소급적용해서 23년 6월부터 시행된다는 육아휴직 1년 6개월간 사용할 수 있을까요? 안녕하세요. 로시컴-네이버 지식iN 상담 공인노무사 민승기 입니다....

... 육휴연장 소급 적용 대상이 될까요? 2. 소급적용 대상이 된다면 연장기간(6개월)은 개정이 시행된 이후(24년 1월 1일) 사용해여하나요? 1. 배우자도 육아휴직을 23년도에...

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... 육아휴직 1년6개월 소급적용 되나요? 2. 소급적용 기준이 어떻게 될까요 3. 육아휴직급여도 받을 수 있나요? 안녕하세요. 대한민국 정책을 소개하고 알려드리는 ALSN 입니다....

... 아직까지는 최대 1년입니다. 3.각각의 육아휴직 종료 후 급여를 받으며 근무한 기간이 6개월이 차야 합니다. 기간의 중복도 가능합니다. 추가 상담을 원하시면 상담...

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... 육아휴직 1년 6개월 개정안 시행은 아직 논의중이며 확정된 사항은 없습니다. 1년... 아직 육아휴직 기간이 남아있다면 소급적용이 가능할 것으로 보이지만, 1년의...