주후수당조건 Qna 관련 답변 6 페이지

... 지난 달 월급 수령 일에 주휴수당이 지급이 되지 않아서 물어보니까 근무 계약서상 주 3일 근무 조건 중 개인 사정으로 주 2일 근무 시 지급 사항이...

... 결론적으로 한주 평균 15시간을 넘는 근로시간이면 주휴수당 대상이지만 그렇다고 무조건은 아닙니다. 4주 평균을 책정해야하는 것이 기본이고 4주 이내 퇴사 시에는...

... 주휴수당 얼마 받을 수 있나요? ㅠㅠㅠ 안녕하세요... 한다면 주휴 수당은 17을 5로 나눈 3.4시간에 대한 금액이... 경우 주휴수당 지급 대상이고 아닌지 파악도 중요합니다....

... 경우에도 주휴수당을 지급받을 수 있나요? 근로계약서를 작성하여 1일 9시간씩 2일간... 소정근로시간(계약서 내용의 근무시간)이 15시간 미만이면 주휴수당이 포함되지...

... 다만 향후에라도 기본적으로 주휴수당 조건과 계산 방식은 알면 좋기에 이와 관련 해 전체적 이해에 도움이 되는 글을 공유드릴게요 한번 확인해보시고 필요한 사항이...

주 5일 근무이고요 7-11시 까지 알바 하는데 주휴 수당 일주일에 1번 지급 하는거... 39,440원의 주휴수당이 인정됩니다. (주1일 주휴수당 인정되면 됨) 감사합니다. (060...

... 일주일 주휴수당 포함 주급하고 월급 경우에 주휴수당 포함 얼마를 받아야... 일주일 주휴수당 포함 주급하고 월급 경우에 주휴수당 포함 얼마를 받아야 하는지...

... 시간이 21 시간이 었던 주가 2번 15시간 이었던 주가 1번 있는데 5월달이 개인사정 때문에 일을 잠깐 그만 두었다 복귀한 첫 달 이었거든요 이런경우 주휴수당을 못 받나요?

... 시점에 주휴수당을 받을수 있을까요 아니면 제 상황은... 없었다면 주휴수당 청구가 가능합니다. 다만 근로계약서상 임금에 주휴수당이 포함되어 있을 수도 있으니...

... 1주 소정근로시간이 15시간 이상이라면, 1주 단위로 주휴수당을 산정합니다. 관련하여 추가 질의 있으시면 네이버 엑스퍼트 상담 또는 유료 상담 전화로 문의 주시기...