... ▶ 4대 법정의무교육 ◀ 산업안전보건교육 , 성희롱예방교육 개인정보보호교육... ▶ 성희롱 예방교육 ◀ [남녀고용평등법] 제 13조에 따라 연간 1회 이상의 교육 실시...
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... - 직장 내 성희롱 예방교육 : 연 1회, 자체교육가능... [성희롱 예방 교육] 성희롱 피해자의 대부분이 20대 초반의... 성희롱 예방 교육은 1년에 한 번 이상 실시하고, 미실시에...
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... 법정의무교육으로 직장내 성희롱 예방교육, 산업안전보건교육, 개인정보보호교육, 장애인인식개선교육, 직장내 괴롭힘방지교육 이렇게 있는 걸로 알고 있습니다....
... 성희롱예방교육/개인정보보호교육/장애인인식개선교육의 경우... 성희롱예방교육은 [남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률] 제13조(직장 내 성희롱 예방교육 등)...
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... 내년도 의무 교육 리스트 - 5인 미만의 구성원이며 퇴직연금 가입사업장이 아니기에 "개인정보보호교육", "성희롱예방교육"만 이수하면 되는걸로 알고 있는데 맞을까요??...
... 산업안전보건교육 성희롱예방교육 개인정보보호교육 장애인인식개선교육 이렇게 구성되어 있습니다. 대한민국 모든 기업은 법정의무교육을 필수로 이수해야 합니다. 연간...
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제 지인 회사가 몇년동안 성희롱 예방 교육을 한... 산업안전보건교육, 성희롱예방교육... 링크▣ 성희롱예방교육 인증업체 확인 http://www.moel.go.kr/info...
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... 사업장입니다 성희롱 예방교육을 해야되는데 혹시... 지정 성희롱예방교육,장애인인식개선교육... * 성희롱예방교육 - 연1회 1시간이상 (과태료 500만원 이하)...