육하휴직나눠쓰기 Qna 관련 답변 1 페이지

이전직장: 2023.02.20퇴사(5년이상 근무함) -실업급여 해당없음 현재직장: 2024.02.05입사 근무중 육아휴직, 출산휴가 사용하기위해 피보험자단위기간 180일 충족되는...

산전 육아휴직 4개월 출산휴가 3개월 산후 육아휴직 8개월 사용예정인데 육아휴직 사업주 지원금 신청할때 3개월마다 신청안하고 끝나는 시점에 한꺼번에 신청가능한가요?...

... 기존에 근무 중인 A가 3월 1일자로 육아휴직에 들어감 2. A의 대체자로 B가 3월 1일자로 근무를 시작함 3. B가 7월 31일까지 근무하겠다며 사직 의사를 밝힘 4. 회사에서는 B의...

제가 9월초 빠르면 8월 말에 둘째가 태어나요 근데 회사를6월30에 이직 하는 바람에수습기간이3개월 있는데 물어보니 출산휴가가 아에 없다고 하는데 혹시 법적으로도...

안녕하세요 와이프가 첫째 아이 출산후 육아휴직중이고 10월에 복직 예정이었으나... 임신사실을 알게되어 (내년 3~4월 출산예정) 육아휴직을 연달아 쓰고자합니다. 가능할까요?

안녕하세요 육아휴직 제도 문의드립니다. 현재 아내인 제가 2023.6.1~2024.9.1 까지 육아휴직 예정이고 남편의 경우 2024.7.1.~ 2025.7.1.까지 육아휴직 예정입니다. 아내와 남편...

... 3개월 육아휴직 1년 쓰고 7월달에 복귀 예정에 있구요 하지만 제가 복귀 하면 아이때문에 신랑보고 육아휴직을... 그냥 퇴사하면 되는데 그럼 육아휴직 사후 지급금도 못받고...

... 이런곳도 육아휴직 해줘야하나요? 안녕하세요. 고양시여성노동자복지센터입니다. 육아휴직의 경우 직원 수에... 사업주에게 육아휴직부여지원금 혜택도 있으니...

... 6+6육아휴직을11월에 쓰려고 사측에 육아휴직을 사용하겠다 전했는데 대뜸 인원... 되면 육아휴직도 같이 끝나는 건가요?? 자동재계약은 안되는건가요?...

... 계약 기간까지 육아휴직을 낼 수 있는지 알아보려고 합니다 현재도 단축근무 1시간을 사용하고는 잇지만 아예 육아휴직을 내고 계약 만료가 될수 있는지 궁금합니다