... 서면으로 육아휴직 신청서를 냈습니다. 신청서는 6/28 날짜로 냈고, 7/1부터... 발뺌한다면 제가 어떻게 해야하나요? 육아휴직 신청서 제출했다는 증빙은 어떻게 해야하나요??
... 노동자는 육아휴직 신청서를 횟수에 맞게 제출해야... 질문자님은 산전에 한번 육아휴직 신청서를 회사에... 때 육아휴직 신청서 또한 작성하셔서 회사에 제출하시면...
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... 기입한 육아휴직 신청서를 육휴 개시일 30일 전에는... 노동자는 육아휴직 신청서를 회사에 제출하고, 사업주는 육아휴직 신청서에 적힌 날짜 대로 육아휴직...
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... 육아휴직은 사업장에 육아휴직 신청서를 최소 30일전에 제출한 후 사업장으로부터 육아휴직 확인서를 발급받아 육아휴직을 시작하셔야 합니다. 육아휴직 확인서를...
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... 둘째 출산전후휴가 종료후 첫째 자녀의 육휴를 이어서 할 것인지, 둘째 육아휴직으로 사용할 것인지 정하여 육아휴직 신청서 회사에 제출- 첫째 자녀의 육아휴직을...
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... 출산휴가를 포함하면 육아휴직신청서에 날짜는 어떻게 작성해야되나요? 6월 1일자로 육아휴직이 아닌 출산휴가를 신청한다는 거죠? 출산휴가 90일이라면 휴가...
... 출산휴가와 육아휴직 신청서같은 양식을 어디서... 1)출산휴가신청서와 육아휴직신청서는 회사에 있는... 인터넷에서 "출산휴가신청서양식, 육아휴직신청서 양식...
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... 만약 7월 25일에 육휴를 신청하게 되면 7월에 대한 급여가 7월 25일에 들어오게 되는데 이때 육아휴직 신청서에 육아휴직 기간 중 급여지급 내역을 작성해야 하나요??...
사업자번호가 바껴서 육아휴직신청서를 원장님께서 새로... 어플들어가서 육아휴직 신청서 날짜를 보는데 만약 원장님께서 오늘 육아휴직 신청서를 제출해주시면...
시행령상 30일전까지 회사에 제출토록되어있고 특별한사유는 7일이내인데요, 한40일전부터도 미리 낼수있는거죠? 혹은 회사가 허락한다면 3,4일전에낼수도있는건가요?...