... 인사담당자한테 이메일도 받았구요 근데 대기업에서 수시채용을 자주하나요? 대기업이 거의 수시채용으로 전환하긴 했는데 헤드헌터를 통해 취업하는 경우는 거의 못봤는데...
... 대기업에서 수시채용을 자주하나요? 안녕하세요!... 수시채용은 일반적으로 정기 채용 외에 발생하는 인력... 위해 수시채용을 진행할 수 있습니다. 수시채용의 빈도와 정책은...
... 인사담당자한테 이메일도 받았구요 근데 대기업에서 수시채용을 자주하나요? 자신이 잘 할 수 있는 일이라면 한번 응해보는 것을 권합니다 어떤 형태로든 자신이 잘 하는...
그냥 수시로 사람인,잡코리아,워크넷 같은 구인구직 사이트를 보거나 카페,커뮤를 보는것 밖에 없나요? 사람인 알림을 킨다고 해서 채용공고가 알림으로 오지는 않죠? 좋은...
이번에 1월15일까지 지원기간인 수시채용과 설 이후에 공고 뜬다고 하는 생산직 공채 지원이 동시에 가능한가요? 기간이 겹칠수도 있어서 동시에 안되겠죠?...
삼성 포스코가 유일하게 공채진행한다고 들었는데 포스코 채용공고 보니 수시채용이 있더라구요 수시채용이랑 공채를 병행하는건지 아니면 공채는 아예없어지고 수시채용으로...
삼성 제외 거의 모든 대기업이 대규모 정기공채 대신 소규모 수시 채용으로 전환했다고 하는 데, 그럼 GSAT외 대기업들의 종전 직무적성검사는 없어졌나요? 예컨데...
태그: 정기공채, 수시채용, GSAT, 대기업_직무적성검사, HMAT, LGWay, SKCT, 대기업_인적성검사, 대기업공채, 채용절차
수시채용이랑 상시채용 차이점이 뭔가요? 비슷한 차원인데 수시채용은 기업이 필요할때 그때그때 공고를 내서 채용하는 것이고 상시채용은 연중 아무때나 자격자가 있다면...