사규개정 Qna 관련 답변 1 페이지

... 사규 개정 이전에는 ④ 당해연도 성과에 따른 상여금을 받고 퇴사 시 상여금을 반환 하여야 한다. 이러한 문구가 없었습니다. 11월 개정 했던 것을 가지고 4월 6월에...

회사에서 경조금 지급 관련 사규를 변경하려고 합니다. 사규를 변경시 꼭 직원 동의서를 받아야 하는건가요? 회사내에서 품의한 후 공지만 한다면 추후...

안녕하세요. 법인 회사에서 운영중인 법인차량에 관해 질문드립니다. 단기간으로 법인차량을 직원에게 제공한 것이 아니라, 카페 동호회 활동(업무상 필요에 의함) 등으로...

회사에서 업무 절차상의 하자로 징계처분을 받고 그 처분에 따라 승진이 1년 유예되고 1년간 성과급을 못받고 있는 상황입니다. 2020년 3월에 발생한 일로(업무절차상 하자...

안녕하세요? 이사회에서 주요 사규의 제정 및 개폐에 대하여 승인 받는 규정이 있는데 주요 사규라고 하면 어떤 내용이 있는지 알려주세요. 감사합니다,

안녕하세요. 중소기업 근로자입니다. 제목의 질문대로 포상 대상 인원이 징계 사유에도 해당될 경우 포상을 지급하는 대신 징계감경 등으로 대체하여 처리하는 사례가 있는지...

규정 개정과 관련하여 질문드립니다. 제목을 어떻게 해야할지 고민을 했는데, 질문의 핵심은 이겁니다. Q. 어떤 규정을 개정함에 따라 관련규정(타 규정)이 영향을 받을 때...

... 6/8 사규개정일: 6/3 (사장결재 6/10) 이 경우 1. 사규를 개정하기 전 근로자에게... 사전에 사규 개정에 대한 예고가 있었다면 퇴직일자를 변경하지 않았을 겁니다. 2. 개정된...