산재종료후 복직 및 실업급여
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산재종료후 복직 및 실업급여
안녕하세요. 한국공인노무사회- 상담 공인노무사 전인원 입니다.
1. 질병으로 인한 자진퇴사의 경우, 실업급여 신청 및 수령이 가능합니다.
2. 이 떄 이직확인서, 질병확인서 등을 사업주에게 요청하여 발급받고(*양식이 정해져 있습니다.), 소견서나 의무기록을 첨부하여 관할 고용복지플러스센터에 제출하시면 됩니다.
3. 혹시 더 궁금하신 점이 있으시면 아래 링크를 통해 문의주세요.
손해사정사 박상율입니다.
통상 실업급여의 수급조건은 자의에 의한 퇴사는 해당되지 않습니다.
다만 특별한 사정이 인정되는 경우라면 소명하고 인정받을수 있지만
가능한 권고사직의 형태를 가지는 것이 안정적입니다.
근무중 사고로 산재보상을 받았더라도 산재초과손해를 사업주 또는 다른 배상의무자에게
추가 청구 가능합니다.
산재초과손해는 사고당시 상황을 기초로 청구의 대상 및 정도를 판단하며 과실판단이
매우 민감한 부분입니다.
따라서 사고당시 상황을 정확히 파악하시고 입증자료확보를 통해 적절히 대비하셔야 합니다.
사측이 가입한 단체보험, 근재보험이 있다면 보다 수월하게 산재초과손해를 청구, 수령가능합니다.
구체적인 내용으로 문의주시면 도움드릴수 있겠습니다.
손해사정사 박상율
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