이틀 일하고 퇴사했는데
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안녕하세요.
중소기업에서 면접 보고 합격했습니다.
이틀 정도 근무했는데, 공고와는 다른 점이 보이더라고요.
휴게시간도 60분이었던 게 30분으로 줄고...
점심 시간 부족해서 허겁지겁 먹다가 체할 것 같은 건 처음이었습니다.
그래서 팀장님께 문자 남겨놓고 안 나갔거든요.
Q. 이럴 경우, 이틀 동안 일한 급여를 받을 수 있나요?
Q. 받을 수 있다면 어떤 분한테 연락드려야 될까요?
Q. 공고와 다른 점에 퇴사 박았는데, 제가 나쁜 건가요?
제가 지금 알고 있는 회사 관련 연락처는 팀장님과 사수님 밖에 없습니다 ㅠㅠ
사수님께 연락드리기엔 일을 너무 열심히 알려주셔서 죄송하고, 팀장님께 연락드리기엔 문자를 안 보세요.
제가 퇴사한다고 남겨둔 문자도 안 보셨는지 답장이 없으시더라고요...
어떡하면 좋을까요?
중소기업에서 면접 보고 합격했습니다.
이틀 정도 근무했는데, 공고와는 다른 점이 보이더라고요.
휴게시간도 60분이었던 게 30분으로 줄고...
점심 시간 부족해서 허겁지겁 먹다가 체할 것 같은 건 처음이었습니다.
그래서 팀장님께 문자 남겨놓고 안 나갔거든요.
Q. 이럴 경우, 이틀 동안 일한 급여를 받을 수 있나요?
Q. 받을 수 있다면 어떤 분한테 연락드려야 될까요?
Q. 공고와 다른 점에 퇴사 박았는데, 제가 나쁜 건가요?
제가 지금 알고 있는 회사 관련 연락처는 팀장님과 사수님 밖에 없습니다 ㅠㅠ
사수님께 연락드리기엔 일을 너무 열심히 알려주셔서 죄송하고, 팀장님께 연락드리기엔 문자를 안 보세요.
제가 퇴사한다고 남겨둔 문자도 안 보셨는지 답장이 없으시더라고요...
어떡하면 좋을까요?
#이틀 일하고 퇴사