회사급여압류 185만원 질문드려요
익명 작성일 - 가압류가들어왔으면
원래월급전부 지급 못합니다
말씀하신대로 185만원 제하고 남은돈은
회사에서 보관하고있다가 본압류때 압류한곳에 주게되는데 현재 가압류상태인거면
개인워크아웃 신청하셔서 월급압류도같이풀고 채무조정받으시는게 좋을듯 합니다
익명 작성일 - 네 법원의 명령으로 185만원 이상을 지급하지 말라고 했는데 한 경우 채권자쪽에서 이의를 제기해서 문제를 삼으면 회사가 그 돈에 대해서 배상을 해야할 수도 있습니다.
중요한 건 185만원을 제외한 비용을 채권자에게 주거나 가지고 있어야 합니다.
10년된 채무라면 금액이 얼마인지 모르나
채무를 갚거나 개인회생등의 채무조정으로 해서 정리를 하는 것이 좋습니다.
개인회생의 경우는 신청하면서 급여압류를 중지하고 채권자가 돈을 못 가져가게 하고 그 돈을 빚을 갚는데 사용합니다.
급여압류의 경우 신속히 움직여서 하는 것이 좋긴 합니다.
잘 해결되시기 바라고 필요하시면 저희가 상담할때 사용하는 질문지를 드리니 이용해 보시기 바랍니다. 부담없이 무료로 현재의 상황을 상세하게 체크하고 확인하여 방향을 잡을 수 있습니다.
잘 진행되시기 바라겠습니다.
익명 작성일 -
질문을 꼼꼼하게 읽고 성실하게 답변드리고 있습니다.
힘든 시기에 잘 해결 되시길 바랍니다.^^
질문자님께서 회사 급여 압류와 관련해 질문을 주셨군요.
질문자님의 상황을 자세히 알아보겠습니다.
회사에서 급여 압류 통지를 받았을 경우, 법적으로 정해진 급여 압류 한도 내에서만 압류가 가능합니다.
현재 질문자님의 세후 급여가 210만원이고, 압류 금액이 185만원이라면,
이는 급여 압류 가능 한도를 초과하는 것으로 보입니다.
법률에 따르면, 급여 압류는 채무자의 최저생계비를 고려하여 일정 부분만이 압류될 수 있습니다.
즉, 전체 급여에서 최저생계비 이상의 금액만이 압류 대상이 될 수 있으며,
이는 질문자님의 급여, 가족 구성, 생활비 등 여러 요소를 고려하여 결정됩니다.
회사가 압류 통지에 따라 급여를 지급하지 않거나,
법적으로 허용된 압류 한도를 초과하여 급여를 지급할 경우, 이는 법률에 위배될 수 있습니다.
회사가 질문자님에게 정상적으로 급여를 지급하지 않거나 압류 절차를 따르지 않는다면,
회사 또한 법적 책임을 질 수 있습니다.
만약 채무 변제가 어려우시다면, 개인회생을 고려해보실 수 있습니다.
개인회생을 신청하고 인가 결정이 나오면 통장 압류 해지 신청이 가능합니다.
이는 질문자님의 채무 부담을 줄이고 재정적으로 안정을 찾는 데 도움이 될 수 있습니다.
개인회생 신청을 통해 이자는 탕감되며, 원금의 일부 탕감도 가능하여 채무 해결에 큰 도움이 됩니다.
질문자님께서 개인사업자이시거나 아르바이트 등의 직장을 가지고 계시다면,
급여 수령 전이라도 출근한 첫날부터 개인회생 신청이 가능합니다.
개인회생을 진행할 때는 법률사무소 선택이 매우 중요합니다.
수많은 법률사무소 중에서 어떤 법률사무소와 진행하느냐가 결과에 큰 영향을 미칠 수 있기 때문에,
충분한 상담을 통해 진행 여부를 결정하시는 것이 바람직합니다.
일반적으로 개인회생 수임료는 100-180만원 사이이나, 채권자 수에 따라 달라질 수 있습니다.
저희 법률사무소는 질문자님의 사정을 고려하여 수임료 분납을 가능하게 하며,
최대한 조건을 맞추어 드립니다.
만약 개인회생 신청 후 기각될 경우, 수임료를 100% 환불 받을 수 있다는 점도 참고하셔서
안심하고 절차를 진행하실 수 있습니다.
힘든 상황이지만, 개인회생을 통해 채무 상환 부담을 줄이고
다시 정상적인 삶을 살아가실 수 있도록 도와드리겠습니다.
[키포인트]
- 급여 압류는 최저생계비 이상의 금액만 가능
- 회사가 압류 규정을 위반할 경우 법적 책임 발생 가능
- 채무 변제 어려우면 개인회생 고려, 인가 후 통장 압류 해지 가능
마지막으로, 현재 질문자님의 상황이 어렵겠지만,
법률적인 도움을 받아서 문제를 해결할 수 있기를 바라며, 다시 힘을 내시기를 응원합니다.
제 답변이 도움이 되셨기를 진심으로 바랍니다.
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익명 작성일 -
질문자님께서는 회사 급여 압류에 대해 걱정하고 계신 것 같습니다.
압류가 들어왔을 때 회사가 질문자님께 현금이나 질문자님 명의의 계좌로 원래 급여인
210만원을 지급할 경우 회사에 불이익이 발생하는지 궁금해하시는군요.
우선, 법적으로 급여 압류는 채무자의 급여 중 일정 부분만이 압류될 수 있으며,
이는 채무자의 최소한의 생계비를 보장하기 위함입니다.
현재 법률에 따르면, 급여 압류는 채무자의 급여에서 최저생계비 이상의 부분에 대해서만
이루어질 수 있습니다.
질문자님의 경우 세후 210만원을 받고 계시다면, 압류 가능 금액은 그 중 일부가 될 것입니다.
회사가 법원의 압류 명령을 받고도 질문자님께 원래 급여를 지급한다면,
이는 법원의 명령을 위반하는 것이 될 수 있으며,
이는 회사에게 법적인 책임을 물을 수 있는 사항입니다.
따라서 회사가 이러한 행위를 하는 것은 일반적으로 권장되지 않습니다.
채무상환이 힘드시다면 개인회생으로 채무조정을 받으실 수 있습니다.
개인회생 신청을 하고 인가결정이 나오면 통장 압류 해지 신청을 하실 수 있습니다.
이는 질문자님의 급여를 보호하고 채무를 재조정하여 상환하는 데 도움이 될 수 있는 방법입니다.
추가로, 급여 압류 상황에서는 채무 상황을 정리하고 재정적으로 안정을 찾는 것이 중요합니다.
가용한 자원을 잘 관리하고, 가능하다면 추가 수입을 창출하는 방법도 고려해보시는 것이 좋습니다.
금전적 문제는 심리적으로도 큰 부담이 될 수 있으니,
스트레스 관리에도 신경을 쓰시는 것이 중요합니다.
질문자님의 상황이 빠르게 개선되기를 바랍니다.
개인회생이라는 선택은 쉽지 않은 결정일 수 있습니다.
그러나 질문자님의 삶을 더 나아지게 도와줄 수 있는 선택일 수도 있습니다.
그래서 질문자님이 가장 올바른 결정을 내릴 수 있도록, 필요한 도움을 드리겠습니다.
추가 질문이 있으시면 언제든지 부담갖지 마시고 편하게 말씀해 주세요.
궁금하신 부분은 저의 답변 상단우측의 사진 클릭 하셔서 무료상담 받으실수 있습니다.
재산보다 채무가 많고 사업자 이거나 아르바이트라도 직장이 있으시면 개인회생 신청 가능합니다.
개인회생 신청 1주일 이내 금지및 중지명령으로 연체로 인한 채권자의 모든 추심행위가 금지 됩니다.
1. 변제율, 변제금은 총 채무금액, 보유재산, 연소득, 부양가족등 여러가지 조건에 따른 변수가 있습니다.
2. 개인회생은 이자는 100% 탕감, 경우에 따라 원금은 최대 90%까지 감액이 될수 있습니다.
채무원금을 모두 변제를 못해도 변제기간이 끝나면 모두 탕감이 됩니다.
3. 개인회생시에 추심금지 명령으로 추심, 압류등 법적보호를 받으실수 있습니다.
4. 수임료는 150-180만원 정도가 일반적이나 채권자수에 따라 차이가 있고 3-6개월 분납도 가능합니다.
※ 문의하신 부분은 간단한 답변글 보다는 상담으로 말씀 드리는 것이 더 나을것 같습니다.
※ 무료 상담으로 10분안에 진행가능 여부, 예상 월 변제금액을 아실수 있습니다.
※ 개인회생 비용은 분납 가능하고 기각시 100% 환불 가능합니다.
연체 여부, 재직 기간, 4대보험 적용, 현금 수령 상관없이..
아르바이트나 일용직이라도 직장이 있으시면 출근 첫날부터 개인회생 신청 하실수 있습니다.
1000만원 이상의 부채와 재산보다 부채가 많고 월130만원 이상의 소득활동을 하고
계시면 개인회생 신청 가능합니다.
중요한 부분은 ---> 법적. 추가 생계비를 최대한으로 인정받는 것 입니다.
양육비, 병원비, 약값, 주거비(월세)등 생계에 꼭 필요한 지출일 경우 인정 받을수 있고
이로 인해 법적. 추가 생계비를 많이 인정 받을수록...
변제금은 줄어들고 탕감율은 높아지게 됩니다.
이렇게 세세한 부분까지 신경써서 실질적인 도움이 되는 법률사무소에서 상담을 하셔야 합니다.
<개인회생 장점>
신용회복과는 다르게 개인회생은 어떠한 채무도 가능하고 신용회복위원회의 협약된 업체가
아니더라도 신청이 가능합니다.
연체여부와 상관없이, 채권자 동의가 없어도 신청 가능.
사채 및 사금융을 포함한 대부분의 채무 탕감 가능.
개인회생 신청 1주일 이내 금지및 중지명령으로 연체로 인한 채권자의 모든 추심행위 금지.
질문에 답변드렸는데 만족 하셨으면 좋겠습니다.
... 1월달월급은 185만원을 받았고 2월달 월급을받았는데 압류가 안된상태의월급을 받았는데 회사에서 실수로... 압류되지 않는 통장을 개설하여 안정적으로 급여를 받으시기...
... 월급을 210으로 신고하고 230정도를 실제로 받고 있는데 185만원 제외하고 빼가는거면 실급여에서 압류 하는 건가요? 2. 회사에 말해서 185만원 언저리로 급여 신고를 조정할...
... 회사가 압류된 급여를 현금으로 지급하는 것을 거부할 수도 있습니다. 압류를 피하기 위해서는 채무를 상환하거나, 채무 상환 계획을 채권자와 협의하는 것이 좋습니다.
... 최저생계비 185만원은 출금을 할수 있나요? 없나요? 압류 안된 계좌로 회사측에 입금해 달라고하면 되는 것인지요? 질문에 명확한 답변을 받기가 어렵네요 ㅠ 한기지 더 급여...
... 아시는분 답변주세요 내공드려요 급여압류는 185만 원을 제외한 나머지 급여만 압류가 됩니다. 급여가 아주 많다면 얘기는 또 달라지기는 하지요.
회생재신청중인데 한채권자로부터 급여압류받고 2달정도지났는데 급여에서 185만원제외... 또한, 압류가 있으면 회사의 급여 지불능력이 감소하고 노동자들과의 관계에...
... 압류로 185만원씩 수령중입니다. 질문이 세가지 있습니다 1. 급여 압류 외 같은달에 상여금이 들어오면 이 금액은 어떻게 되는지?? 2. 위 내용과 같이 다른 금액을 회사에...
담주에 회생하러갈려던차에 회사에 급여압류 통지서가 날라 왓습니다 이렇게되면... 인가전까지는 185만원 만 받게 되고 나머지 금액은 압류 적립 되어 인가 후 다음달에 1회...
... **따라서, 귀하의 경우, 채권자가 채무자의 회사에 압류 통지를 하여 급여를 압류할 것입니다. 채무자는 급여를 압류 통장에 입금받게 되며, 압류 통장의 잔액을 현금으로...
... 1,2항 질문 궁금합니다. 1.제가 합의 하에 개인 채권 급여 압류가 들어와있습니다 약 1년 가까이 되어 가고 185만원 제외한 나머지 금액은 개인 채권에게 회사에서 바로 입금...
