단기알바 실업급여 Qna 관련 답변 8 페이지

계약직 근무 중 단기 알바 문의(실업급여...

... - 계약만료로 퇴사 예정 - 근무 중, 틈틈이 단기 알바실업급여 신청 및 수령시 문제가 되는지 궁금합니다. 안녕하세요. 로시컴-네이버 지식iN 상담 공인노무사 민승기...

태그: 실업급여, 단기알바

실업급여 날짜 변경 및 단기알바

... 단기 알바 신고 실업급여를 받는 중에 단기 알바를 하게 되면 근로사실신고를 해야 합니다. 신고하지 않으면 부정수급으로 간주될 수 있습니다. 단기 알바 근로내역(일한...

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실업급여 신청 전 단기알바

... 단기 알바 기간은 실업급여 수급 기간에 포함되지 않기 때문입니다. 실업급여 수급 금액에도 단기 알바 영향이 없습니다. 실업급여 금액은 직전 6개월간의 평균 임금을...

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자진퇴사 후 단기알바 실업급여

퇴사한지 2개월 정도 지났구요 자진퇴사라서 실업급여 조건에 충족되지 못하는데 1~2개월 단기알바 후에 실업급여 신청 가능한가요? 신청 가능하면 4대...

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고용보험 단기알바 실업급여 질문

... 한달 단기알바가 끝나면 1번에서 일했던 기간을 합산하여 실업급여를 받을 수 있을까요? 18개월을 충족해야된다는 말이 있는데 도저히 이해가 안가서요ㅜㅜㅠ 실업급여...

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계약직 종료 후 단기알바실업급여 신청

... 그렇다면 해당 단기 알바 끝나고 실업 급여를 신청해도 되는 건가여? 보통 실업 급여가 180일 이상이라고 들었는데 3개월 정도만 알바를 할 수도 있어서여.. 기존 회사에서...

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단기알바 실업급여

... 경우 단기알바나 주말알바로 예를 들어 3개월 계약을 하면 후에 계약만료로 실업급여 신청 가능한가요? (상용직이면 한달 근무 후 신청가능하다고 하던데 주 5일 또는...

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단기알바, 실업급여 받을 수 있나요?

... 하지만, 단기알바를 한 경우에는 실업급여를 받을 수 있는지 여부는 해당 국가의 법률과 규정에 따라 다를 수 있습니다. 일반적으로 단기알바는 일정 기간 동안의 임시...

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단기알바 실업급여

7월 말에 4년 3개월 정도 근무한 회사 퇴사 후(자발적 퇴사), 실업급여 위해 3개월 단기 알바 알아보고 있는데요, 지원형태가 계약직이 아니라 단기 아르바이트 형태라도 계약...

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단기알바 실업급여

단기알바도 계약만료로 실업급여 가능한가요? 그 전 근무지에서 일수는 180일 채워집니다 최종근무지에서의 기간이 중요한지 궁금합니다 ! (몇일도 상관 없는지) 단기알바도...

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