1년 미만 퇴직금 Qna 관련 답변 31 페이지

... 연봉계약당시 퇴직금액이 포함된 임금임을 알고 계약하였다면 그 액수를 제외한 금액이 귀하의 연봉으로 판단되며 계속근로기간 1년 미만이므로 퇴직금 청구권은...

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... 초로 기재되어 있고 근로계약기간 만료일이 2019.5.31로 되어 있는 경우 약정한 근로계약기간이 1년 미만이므로 계약기간 만료로 퇴사한다면 퇴직금은 지급 받을 수 없고...

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... 1년 미만인 퇴직금은 국고로 가는건가요? 근로자는 물론 사업자도 퇴직금신고를 하는 걸로 알고 있는데 그럼 사업장에서는 환수를 받는건가요? 답변부탁드립니다....

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... 퇴직금은 만1년 이상 근로 후 퇴직할 때 지급 받을 수 있는 것입니다. 따라서 사안의 경우 퇴직금을 지급받을 수 없습니다. 감사합니다.

... 발생했는데 퇴직금이랑 별도로 연차수당 받아갈건데 월차수당도 받을수는... 질의한 기간동안 1년미만 연차 11개, 1년이상 연차 15개 총 26개의 연차가 발생합니다....

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입사일:20년7월15일 퇴사일:21년7월17일 미사용연차수당:17개(1년미만:2개+1년이상15개) 7월분급여+미사용연차수당 지급일 : 21년7월25일 일때 퇴직금 산정에 1년미만...

... 1년미만 근로자에게 위로금 형태로 한달 이상의 월급을 퇴직금 형태로 지급하려고 합니다. 1. 1년 미만 근로자에게, 기업의 선택으로 퇴직금 지급해도 관계없나요?...

제가 질문 할 내용은 1년 미만에 권고 사직으로 퇴직시 퇴직금이 지급되는지 입니다 현행법으로 퇴직금지급청구권의 발생 전제조건은 근속년수 1년이상입니다. 즉, 근속년수...

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... 질문자님께서는 사업종료로 인한 계약기간 만료 시 1년이상, 주 15시간 이상 근무한 근로자에게는 퇴직금은 의무적으로 지급이되며, 1년미만의 근로자에게 퇴직금을...

... 월급여에서 퇴직금 명목으로 10% 공제하는 것은 임금의 전액지급 원칙에 반하는 법 위반 사항입니다. 따라서 1년 미만 근로하고 근로관계를 종료하게 되더라도 위와 같은...