급여 계산방식 Qna 관련 답변 28 페이지
중도 퇴사 급여 계산이 궁금합니다.
... 일할계산 방식은 아래와 같습니다. (2,300,000원 ÷ 31일) × 8일 = 593,548원입니다. 급여를 정확하게 지급한다면 그냥 넘어기시고, 미지급하거나 적게 지급한다면 노동부에...
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급질문 급여계산방법이 어떻게 되나요?
... (적다는 건 아닌데 제가 계산하는 식이랑은 좀 달라요) 정확히 급여계산 방식이 궁금하신거라면 인터넷보다는 근무하시는 회사 경리과에 문의하시는 게 빠르겠구요...
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신랑 회사 급여가 이상해서 계산 한번
... 급여 계산하는 방법도 알 수 있을까요?? 월급계산 급여 급여차이가 많이 나면... 연장수당,특근수당,야간수당 시급×시간×1.5이 원칙이나, 회사의 임금산정방식에 따라...
급여 계산 도와주세요
... 오늘 급여명세표 나왔는데 의문점이 생겨서 사장님께 전화로 물어보니, 월급... 회사의 계산법은 주휴일을 모두 배제하는 잘못된 방식으로 보입니다. 감사합니다....
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4대보험 세금계산
... 4대보험 세금계산방식이 어떤식으로 되는지 궁금합니다. 급여 명세서를 봤을때 저번달과 이번달 지급액은 똑같지만 공제액이 달라 실수령액이 차이가 좀 많이나와서...
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따른 급여 계산에 관하여 질문 드려요
시급제, 주40시간(주5일) 기본 근무제이며, 아래와 같은 상황에 따라 급여계산방식이 맞는지 답변 부탁드립니다. 30인미만 사업장입니다. 계산하기 편하기 위하여 시근...
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급여 일할계산 도움 부탁드립니다.
7/21 입사하시고 7/25일 퇴사하신 직원분 급여계산 어떻게 해야할까요? 실제 출근은 21... 1번 방식을 쓰죠(일할의 계산) 2번이나 3번은 쓰라고 시킨적 없습니다. 저거 하게...
주 5일제 / 연봉제 채택 일할 급여계산
... 중도 입사/퇴사자에 대한 급여계산이 궁금하신 거군요~~~ 근로자가 중도퇴사하는 경우 임금지급방식에 대한 근로기준법상 별도의 규정은 없습니다. 회사의...
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급여 계산 방법
... 수령액 계산방법이 어떻게 되는지 문의드립니다 신고소득월액 기본급... 4월 급여 방식 1,800,000(기본급) + 200,000(식비) -81,000(국민연금) -46,320...